Sveiki-o pagal kokį naujojo DK straipsnį atleidžiamas darbuotojas-pasibaigus terminuotai darbo
2017-07-31 16:42 talys / Darbo teisė / 2sd pateikimas / #1366458
pazeidus darbo drausme?
[/quote]
58 str. 3 d.
aš.
2Jei DS nurodytas naktinis darbas, tai nereikia trumpinti (darbo kodekso 154 str. 5 dalis )
straipsnių?
140str. Nutraukus darbo sutartį pagal šio kodekso 129str, atleistam darbuotojui išmokama jo
Respublikos darbo kodekso 143 straipsnio 1 dalies nuostatas prilyginti darbo laikui"
www3.lrs.lt/pls
?
Ačiū.
[/quote]
Būtų paprasčiau, jei buhalterija pasakytų pagal kokį gi čia paslaptingą darbo kodekso
[quote=Tininga]
[quote=personalas1]
Labai reikia patarimo dėl atleidimo pagal 129 str.
Noriu
Sveiki,
Gavome iš darbuotojo po poros mėnesių nedarbingumo prašymą išeiti pagal 56 str. 3 d
įspėtas apie atleidimą, kad atleidžiamas pagal 57 str. (naikinamas padalinys ir tos funkcijos). Buvo
2023-08-21 15:20 martynas05 / Darbo teisė / Atleidimas iš darbo (teisingas dokumentų iforminimas) / #1439258[quote=Rolf][quote=Elste]Jį galim atleisti iš darbo. Bet pagal kokį straipsnį? Pagal DK 129 str
2009-01-13 12:49 Elste / Darbo teisė / Atleidimas iš darbo (teisingas dokumentų iforminimas) / #602114pagal savaitės darbo laiko trukmę 40 darbo valandų[/b] (Darbo kodekso 144 straipsnio 1 dalis). Tais
2008-03-05 12:48 jurkone / Įvairūs / Suminė darbo laiko apskaita / #498185
dienų savaitė, pagal nustatytą darbo laiko grafiką.
6 p.: pagal DK 145 str. 1 d. 2 p. nustatoma
Darbo biržoj tinka ir atleidimas savo noru, ir šalių sutarimu - ir registruoja, ir pašalpą moka
2010-03-17 13:09 Tininga / Darbo teisė / Darbo sutarties nutraukimas / #777265[quote=deitoma] Kitas darbuotojas atleidziamas nuo 0724d., tai atleidimas forminamas 23diena
2013-07-23 09:31 Alina55 / Lankytojų pasiūlymai, tinklapio naujienos / neapmokamos atostogos / #1169131Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui