STR

...[/quote]

NTĮ 9 str. komentaras

8. NTM pagal NTMĮ nuostatas [b]turi būti mokamas ir už Nekilnojamojo

1 mėn. (nesvarbu kad pensininkė ar neįgali, juk čia ne atleidimas pagal 129 str.).
Jeigu šiandien

bus vedama ne per advokatą.

Remdamiesi išdėstytomis aplinkybėmis ir vadovaudamiesi LR 430 str

[quote=vovere][quote=Elste]

tai vat, kodekse 179 (1) str. neparašyta -santuokoje ar ne. Tiesiog

užsakovo įmokas pirmiausiai įskaitė delspinigiams padengti ( 6.54 str.) , o pačios skolos (pagal sąskaitas

Nesuprantu aš čia nihrena, bet :
Ketvirto str. antra dalis.
"negu bus sumokėta visa sutartyje

mokėtojui - tada su 0 PVM tarifu (Direktyvos 2006/112/EB 138 (1) arba PVMĮ 49 str. 1 d.

nedaryciau pakeitimu DS[/quote]

Bet... pagal DK 95 str. 3 d. darbo sutartyje sulygstama dėl darbo

nepažeisti Darbo kodeksos 144 str. 5 p. nuostatų.
O darbo apmokėjimo įkainis dirbantiems projekte yra

PMĮ 57 str. 4 p.

2. Vienetai, kurie sudarydami finansinę atskaitomybę atsargas įkainoja ir

Sveiki,

gal galetumete pasidalyti geraja praktika del PVM 22 str. taikymo, kai mokymo paslaugos

- įspėjimas, mėnuo, tada įspėjimas apie DS nutraukimą pagal 129 str. ar ašalių susitarimu.

įrodančius dokumentus.
Iš Ligos ir motinystės soc.draudimo įstatymo:
19 str.
[i]6. Vienam iš tėvų (įtėvių

pajamos jums neturetu rupeti 17 str. 8 d. sumoketi 6% psd nuo tos sumos nuo kurios bus skaiciuojamas GPM

iseiti po 2 mensiu pagal ta 129 str., ar sodra man moketu taip kaip priklauso? 1 metus 90 proc., ar kiek