Paieškos rezultatai
PVM 96 str.1 d
.png){kind=small}
nemokamos atostogos (jos gali būti suteiktos ir šalims susitarus, nebūtinai pagal 184 str.) - tai 14 d
2016-04-17 15:42 Loretytete / Darbo teisė / nemokamos atostogos / #1314784
str. 6 d.
www3.lrs.lt/pls/inter3/dokpaieska.showdoc_...
Jotjot rašė: DK 174 str. 2 d. turėtų būti taikomi."
tas turėtų būti labai jau 2010-09-03 22:45 vovere / Darbo teisė / Ar priklauso pratęsti kasmetines atostogas turint slaugos nedarbingumo lapelį? / #847802
eilute "Palukanos ir kitos ismokos, atsizvelgiant i PMI 40 str. 3 d."
2010-10-01 11:46 GBP / Pelno mokestis / Paskolos, palūkanos / #858916
[quote=wolf]Ta prasme - "KUR?"
Jei klausimas - apie institucija - ta VMI
Pagal SDĮ 17 str. 9 d
galvoju ar nereikia tokios zalios korteles? :-D[/quote]
kaip ir darbinantis į bet kurią kitą įmonę
daugiau info apie 6d.d.savaitę?
[/quote] Darbo kodeksas, 153 str. 2 d.
2. Esant šešių dienų darbo
Nu jūs čia mane sumalėt 
Nesuprantu tada ką reiškia GPMĮ 20 str. 9 d.:
9. [b]Atsiradus
sveiki, turtingi ir prosiški .
Gadinam skaičių- GPMĮ 17 str. 39 d.
39) neribotos civilinės atsakomybės
Jurasic rašė: pritariu Volf
O aš nepritariu
127 str. sako, kad "darbuotojas turi
2005-08-26 13:00 Irmina /
Įvairūs /
bandomasis laikotarpis + 127 str. /
#201281
peto rašė:
Nieko nereikia įrodinėti (235 str. 2 d. 7 p.)
Apsirinki - dar ir kaip reikia 2005-08-30 18:05 Loreta / Įvairūs / Klausimas del atleidimo is darbo / #202274
negu vėliau.[/quote]
šiuo atveju anksčiau netinka, nes dar terminas nesuėjęs DK 26 str. 3 d.
Elste rašė:
O pagal DK 127 str. 2 d. negali, jeig niekam savo to neįgalumo nerodo.
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui