darbo dien%C5%B3 skai%C4%8Dius 2013 m

dėl darbo dienų, tai jų 20

[quote=eliotas]Kaip skaičiuoti atostoginius?atostogos nuo 06.26

Jo komandos nariai 2 italai, 2 prancūzaitės ir lenkas pasižadėjo grįžę namo tokio darbo ieškotis

darbo sutartį.
Iš vienos pusės Jonas, kaip UAB (JA) įgaliotas asmuo,
iš kitos pusės tas pats Jonas

. Tačiau aš darbintis nenoriu, nes dirbu kitame darbe.
Ir man iškilo klausimai:
1) ar reikia darbo

laikotarpi), o isnaudojau 21 d. Dabar noriu iseiti is darbo ir darboviete teigia, jog tureciau tris dienas

darbo metus pilnas atostogas, galbūt verta tą likutį atidėti kitiems metams. Tada turėsite daugiau

) dienomis;
5) gegužės 1-ąją - Tarptautinę darbo dieną;
6) pirmąjį gegužės sekmadienį - Motinos dieną;
7

supratau, kad žinių turi tik 10 proc. reikalingų tam darbui atlikti.
Tiesiog visa darbo rašliava, tai

]pabaigos[/b]. NP-SD pildomas pagal darbo laiko apskaitos žiniaraštį.

Pas mane nedarbingumas yra nuo 2011

priprasti...
Dar - nustatymuose pažymėkite, kad taikyti nulinį PVM visoms naujoms prekės, bus mažiau darbo

prieš paskutinę dieną ateina į darbą tada,kai jam šauna į galvą. Aišku, jei yra sudarytas darbo grafikas

valandini darbo uzmokesti neimant atostoginiu * is koeficiento 0.7 * is 33.04 sukauptu atostogu k.d.

21d. (vid. metinio darbo dienų skaičiaus), ar teisingai suprantu?[/quote]
Skaičiavimas iš principo

ieskojausi, maniau kol alternatyvos neturiu, tol nerizikuosiu darbo vieta.Galop nestumas,algos nekele, tai

[quote=krum][ Aš asmeniškai išeisiu iš darbo tik kai susirasiu kitą. Bet jei pasakau, kad išeinu