Sveiki,
Gal būt galėtumėte man atsakyti dėl nėštumo ir gimdymo atostogų bei vaiko priežiūros
pasiterauti dėl galimybės išeiti nepanaudotų kasmetinių atostogų susikaupusių daugiau kaip už trejus darbo
2015-01-26 10:53 Grazina13 / Bendra / Nepanaudotos atostogos / #1257927
Dėl vaiko priežiūros atostogų.
Mūsų darbuotojai jau baigės nėštumo ir gimdymo atostogos. Dabar
jeigu darbdavys sutiktų duoti atostogų.
Praktikoje yra buę taip, kad specialiai neleido atostogų
[quote=Jolta]
Laba diena, prašau pagalbos dėl sugrįžtančios darbutojos iš vaiko priežiūros
.
Kiek atostogų dienų jam priklauso?
Dirba nuo 2008-04-16 iki 2009-01-29.
O dėl nepanaudotų atostogų
paskutinė diena yra atleidimo diena.Teiravausi Sodroj dėl atostogų kasmetinių, nemanau , kad yra skirtumas
2009-03-22 15:38 urtele / Bendra / Atleidimas is darbo / #634326apie tėvystės atostogų suteikimą - įsakymo (potvarkio) dėl tėvystės atostogų suteikimo nuorašą
2011-02-07 10:58 talys / Darbo teisė / Tėvystės atostogos / #912160išėjus atostogų vadovas paprašė jo pavaduoti išėjusį atostogų. Darbuotojas raštiškai sutiko, už tai
2015-08-03 16:39 Tininga / Įvairūs / Darbo laiko apskaitos žiniaraščio (tabelio) pildymas / #1281799
sąrašas turi būti patvirtintas įsakymu?[/quote]
Įsakymas privalomas.
Jame išvardinate, kas , kokius
[quote=vvirginija1]Oi, ačiū Tess... tai kiek matau turi būti parašytas prieš mėnesį, o įsakymas
2009-08-17 23:03 Tess / Darbo teisė / Darbo sutarties keitimas / #687249
pateikti Sodrai
Ar darbuotoja turi rašyti prašymą dėl dekretinių atostogų, ar čia buvo taip daroma
[quote=sole33]
Tai, eigu žmogus ne prašo pratesti atostogų dėl 2-jų šventinių dienų, tai galių
, bet dėl to ir parašiau, kad žinotų
[/quote] Na taip, esu tokius nukėlimus darius ne kartą
prašymą dėl kasmetinių atostogų suteikimo"
Jei bendrovės darbo tvarkos taisyklėse nėra užsiminta apie
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui