direktoriaus prasymas atleisti

apsidrausti tokioje situacijoje?[/quote]

Tikrai nuo 16 d. prašė atleisti?

2010-07-27 11:15 holdingas / Darbo teisė / Anomalija darbe. Padėkite! / #834642

važiuoja toliau.[/quote]
Jūs labai klystate-niekas nieko nenori atleisti,bet tikrai pasidarė įdomu,ar

2011-06-16 17:32 mariska / Bendra / Apleista buhalterija / #961414

nemokamas visas priklausantis darbo užmokestis (mėnesinė alga).
Ar darbdavys privalo darbuotoja atleisti

2011-07-11 16:31 Tininga / Darbo teisė / Dėl atleidimo / #967057

5 PRIEŽASTĮ. Tokiu atveju, jūs būsit atleisti nuo mokesčių Sodrai Lietuvoje, bet neišdarbinti. Čia

2011-08-01 20:03 Liepa07 / Bendra / Mokesčiai Norvegijoje? / #973153

eina pagal DK 127 str.1 d. ir viskas. O atleisti galite kad ir tą pačią dieną, kada jis parašė prašymą.

2011-08-16 13:32 Elste / Darbo teisė / Atleidimas iš darbo (teisingas dokumentų iforminimas) / #976804

[quote=liubushka]Ką daryti jei darbdavys norėdamas atleisti iš darbo darbuotoją anksčiau

2011-08-31 09:52 DKate / Darbo teisė / Darbo kodekso nesilaikymas / #981389

byla. Norim jį atleisti iš darbo vadovaudamiesi cituotu LR DK straipsniu. Bet mes neturime jokių

2011-09-18 16:03 karabinas / Įvairūs / Atleidimas iš darbo / #987338

viskas tvarkoj, BET yra begale darbo sutarciu, kurios nera nutrauktos, t.y. darbuotojai atleisti, o

2011-09-23 14:25 vishta / Darbo teisė / darbo sutarties nutraukimas saliu susitarimu / #989603

termino - daroma neterminuota. O atleisti visada rasi dėl ko, ypač tam patogus DK 125 str. šalių

2011-10-13 14:24 Elste / Darbo teisė / Terminuota darbo sutartis / #995395

buhalteriniai niuansai tokiu atveju ir forminimas pakaitinės darbuotojos, kad jos nereiktų atleisti pirmosios

2011-10-14 12:48 neziniukas11 / Darbo teisė / Dekretinės ir motinystės pašalpa / #995635

galim surasyti tarnybini. Tiesiog zymim pravaiksta.
Kaip man su juo elgtis? galiu atleisti pagal LR DK

2011-10-18 12:09 medusa / Įvairūs / Darbuotojo atleidimas / #996529

[quote=Tininga]
[quote=neringa10]
pati atsisakė tų kursų, o dabar pati nerašo prašymo atleisti

2011-11-21 16:39 neringa10 / Darbo teisė / Darbuotojo priėmimas ir atleidimas iš darbo / #1006051

laiškas, jei darbuotojas jo nepriėmė, ar jo nebuvo namie, pakankamas pagrindas atleisti darbuotoją?
Juk

2011-11-28 14:09 Individas / Darbo teisė / Atleidimas iš darbo (teisingas dokumentų iforminimas) / #1008006

ir spręsit, ar atleisti, ar dar palikti dirbti iki kito karto. Jeigu dar neapsireišk darbe (gal

2024-10-23 07:32 Elste / Darbo teisė / Atleidimas iš darbo (teisingas dokumentų iforminimas) / #1441414

ir 3,8 valandas papaildomas darbe toje pačioje įstaigoje. Ar galima ją atleisti iš papildomo darbo

2017-08-08 16:21 martynas05 / Darbo teisė / Papildomas darbas / #1367472

Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis