atostogų skaičiuoklė

o ar į atostogų stažą įeis tik nemokamos atostogos nurodytos 137 str. 1 d.? ar pvz. jei zmogus

[quote=ausyte]
Sveiki,
ar galima darbuotoją išleisti nemokamų atostogų 2 sav. administracijos

?
[/quote]
Atostogų dienas sakyčiau reikia imti savaitėmis.
[/quote]
Plačiau paaiškinkite :biggrin

reiškia, aiškina nesąmones.
Jeigu darbuotojas parašo, nuo kurios iki kurios dienos eina atostogų

priėmimo į darbą dienos iki vaiko priežiūros atostogų ir toliau nuo grįžimo į darbą iš vaiko priežiūros

[quote=nalaila]Sveiki,
reikėtų įsakymo dėl tėvystės atostogų. Gal kas turite ir galėtumėte

Jei atostogų metu išpuola šventinė diena, tai kiek suprantu prailginamos atostogos, tačiau už tą

konsultavo, kad kol neišnaudojo visų mokamų atostogų darbuotojas negali būti išleistas (juo labiau priverstas

nurodyti kalendorines dienas? Išeina atostogų šio mėnesio gale ir jau negrįš į darbuką iki nėštumo atostogų.

[quote=dangx]gal kas galit pagelbėt, nerandu įsakymo direktoriui dėl kasmetinių atostogų suteikimo

]
VDU iš 06,07,08 mėn.
Paskaičiuojat, kiek k.d. priklauso atostogų nuo priėmimo iki atleidimo, ir

atostoginių, bet ir neišnaudos 1 d. atostogų.[/quote]
tai nuo kada leidžiate atostogų iki kada?

Labai lauksiu atsiliepimų.[/qu
Nebūkit abejingi, pagelbėkit, nežinau ar galiu išleisti atostogų

atostogų viena dalis t.b.14 kd. , o kitos gali būti įvairiai. Šiaip žmogui priklauso 28 k.d

ir į nemokamų atostogų sąrašą jis nepakliūva. Kas jį turi išleisti tų atostogų? Akcininkas? Ar pats