darbas ne pilnu etatu

Pagal darbo kodekso 154 str 2 d. naktinis darbas laikomas, kai dirbama bent tris valandas naktį. O

Sveiki,
[i]154 straipsnis. Darbas naktį
1. Nakties laikas yra kalendorinis laikas nuo dvidešimt

[quote=Rochery]Aš rašiau ne apie pirkimus, o apie naujos prekės kortelės užvedimą. Kai užvedam

nelaikomas administracijos pareigūnų darbas[/u]. Kaip būtų tokiu atveju jei įmonės vadovas dirba parduotuvėje

popieriaus), nes dirbau ant puses etato, o nuo lapkricio 2d. perejau i austesnes pareigas pilnu etatu ir mano

4 ir t.t)?
ir dar, nuo kovo, direktorius dirbs irgi pilnu etatu, tai jei gerai supratau, jo DS

valandas.Susumavus už mėnesį gaunasi mažiau valandų, nei drbant 5dienas po 8 val.Jie dirba pilnu etatu ir darbo

pilnu "etatu". (Nors šiaip etatų nebėra.)
Galite ją įdarbinti tai 1 val., tačiau jos DU iš pašalpos bus

. pirmais metais mokės 70%, antrais -40% ir galiu kaip ir dirbti. ar galesiu antrais metais pilnu etatu

turi dirbi pilnu etatu ar kažkas panašaus?
O galbūt yra dar kažkokių variantų kaip darbuotojui

etato?

O kitas variantas jei darbuotojas dirbo puse etato ir prieš atostogas laikinai pervedė pilnu

valandų įmonėje pilnu etatu = 0.10 koef.
279 DU / 52 dirbtu valandu =5.37 1 val vid du.
5.37*8 val * 10

[quote=pukuotuke87]gal kas galėtų man pagelbėti ir kartu patarti... Kelis mėnesius dirbu pilnu

. savaitei.
Dabar darbuotojas pradeda dirbti pilnu etatu 6 d.d. savaitę mokant MMA.
Kaip teisingai surašyti

pilnu etatu, atitinkamai alga nuo birželio tik 400 litų