[quote=SALOME]
Tegul direktorius konkrečiai įsakyme parašo kiek apmokėti už gyv.plotą
tos 2 dienos kai turėtų apmokėti darbdavys. Na pvz išėjo į biuleteni 07.12, tai rašytusi prašau mokėti
2010-08-04 13:20 vvirginija1 / Bendra / Nedarbingumo pažymėjimas / #837601Panašiai rašau ir aš".... apmokėti komandiruotės dienpinigius ir su komandiruote susijusias
2005-04-21 13:40 gIlona / Bendra / Vel komandiruotė... / #164226
.
Raginimų apmokėti šias skolas nesiunčiau.
nuostolius ar taip kontuoti:
D24 - K87
D 70-K424
Ačiū[/quote]
Taip, jei sutarčiai apmokėti naudodavote
daryti kaip darbą poilsio dieną ir apmokėti dvigubai? Ar galiu to nedaryti, kaip adminstracijos atstovui
2011-04-20 14:07 blackgate / Darbo teisė / Darbas poilsio ir šv.dienomis / #942443apmokėti teks ne 10 d.d. o 11 d.d.. ar teisingai?
2015-04-24 11:54 admin123 / Darbo teisė / Kasmetinės atostogos / #1270367
ligai apmokėti ne VDU skaičiuoja.
naktį, išskiriamas ne apmokėjimo, o kitokių garantijų ar apribojimų prasme.
Tuo tarpu apmokėti 1,5
.
O naktines, kaip sakiau, mano nuomone, reikėtų apmokėti 1,5 tarifu.
[quote=leliuks]
Reikia apmokėti prastovas ne dėl darbuotojų kaltės. Gaunasi 10 d. prastovų o
turėtų apmokėti arba tai būtų kaip savininko pajamos.
2017-02-07 08:43 Luka_Paciolis / Bendra / Individuali įmonė / #1348674
Sveiki,
Atsirado klausimas: ar reikia darbuotojui apmokėti už neatvykimą į darbą dėl teismo
?
Na neišskirkite tų pertraukų. Nei ten ką aprašinėti, nei kitaip apmokėti...
Reikėtų darbo tvarkos
pateiki už pirmą laikotarpį ir tada jau apmoka automatiškai? O apmokėti turi rodos per 15 dienų po
2013-08-19 13:16 amadina22 / Bendra / Klausimas apie sodrą ir ligos pašalpą. / #1174531Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui