tureciau daryti tokiu atveju?[/quote]
darbuotojo prašymas, įsakymas nutraukti vaiko priežiūros atostogas
? Kokie tolesni veiksmai, turbūt raštu prašymas pasiaiškinti, kodėl kažko nepadarė. O pastaba įsakymu?
2009-07-20 15:31 jurate_kr / Bendra / Darbo drausmės pažeidimai / #677418apiforminkite kitaip - tegul tai būna ne įspėjimas, o prašymas, pasiūlymas, ir jei darbuotojas geranoriškai
2009-09-21 12:05 julse / Bendra / Darbo užmokesčio mažinimas? / #700926
skambėti tas prašymas? Ar tinka "Prašau išmokėti avansą"? Bet toks tekstas gal labiau tinka
prašymas su parašu. O jei nuneši kokios moteriškės prašymą tai išvis galvoja kad savo atnešei ir tuo labiau
2010-04-19 15:31 vvirginija1 / Apskaita & Auditas / Nedarbingumo pažymėjimas / #794252
, o tai ant greičio nieko nerandu . Ačiūū[/quote]
Tėvystės atostogos. Tabelyje TA. Prašymas
prašymų kopijų nereikia? Nes tie prašymai pas mane buvo įsakymų byloje- prašymas, įsakymas. Tiesiog išimu
2010-05-19 12:35 amadina22 / Apskaita & Auditas / Archyvavimas / #807927tais išskaitymais iš algos reikėtų atsargiai. Jei yra darbuotojo prašymas, tada viskas OK. Bet jei ne
2010-06-01 13:55 laura9 / Biudžetinių įstaigų apskaita / Tarnybiniai mobilieji telefonai / #812765
sutartis, Nr. 1, 1991-08-01
2. V. Vardenio prašymas priimti į darbą, 1991-08-01
3. Įsakymas dėl V
čia labai blogai?
Ir jeigu prašymas būtų parašytas 06.16, tai ar gerai atleidimo diena 06.30
prašymas yra virš visko ir mes privalome jį atleisti. Gal šioje vietoje ir darbuotojas turėtų laikytis DK
2010-07-19 10:57 zaika / Bendra / Darbo kodeksas: klausimai / #831196
Čia Facebooke platinamas prašymas:
"PLATINAM!!!!!! kas turi -4 kraujo grupę,Santariškių
.[/quote]
tik labai jau keistas prašymas būtų noriu ilgiau dirbti, bet gauti mažiau - pats savo
...).
Jei tai nėra vadovas - turėtų būti atitinkamas prašymas dėl poilsio dienų suteikimo.
[quote=beklaidu]Sveiki,
Darbuotojo prašymas 08.18, įsakymo , sutarties , sutarties
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui