) užmokestis, jis nustatomas [b]iš skaičiuojamuoju laikotarpiu darbuotojui darbo sutartyje nustatytų darbo
2016-05-25 16:28 Tininga / Įvairūs / Atostoginių skaičiavimas / #1319826
[quote=Dogma]
Sveiki,
Turiu klausimą - kaip teisingai apskaičiuoti atostoginius darbuotojui
klausimas, jeigu darbuotojui mokamas mėnesinis atlygis, ir nustatyta 12 val. per savaitę, ar teisi prieš
2016-07-05 16:32 MillaJ / Bendra / Atostoginiai / #1323813
[quote=optimaa]
Reikia patarimo... Skaičiuojant atostoginius darbuotojui, paskaičiavau jam
[quote=Dale123]
Sveiki,
Darbo sutartyje pastaruosius 5 metus darbuotojui buvo nurodytas
:
1.“3. Darbdavys įsipareigoja mokėti darbuotojui šį darbo užmokestį 400 lt. per mėnesį,t.y. nemažiau
metus.
Skaičiuoju atskirai kiekvienam darbuotojui kas išmokėta.
As tik pradejau tvarkyti vienos
darbo laiką.
Dar yra toks principas, kad esant dviprasmiškoms situacijoms, taikoma darbuotojui
filialo Juridinių asmenų registravimo skyrių, pateikti skyriaus darbuotojui asmens tapatybę patvirtinantį
2013-02-20 14:05 amadina22 / Įvairūs / Pridavimas finansinės atskaitomybės registrų centrui / #1134401
be sąskaitos "Pinigai kelyje" neapsieisite.
[/quote]
darbuotojui duota imones kortele,jisai
[quote=dontcha]
darbuotojui duota imones kortele,jisai atsiskaito su ja uz prekes, taciau vasario
komandiruotę į Norvegiją, 15 k.d. Dienpinigiai - 200 Lt/1d.
Dienpinigiai viso - 200*15=3000 Lt/1 darbuotojui
nustatytą DU?
[i]3. Jeigu darbuotojui prastovos atveju nepasiūloma įmonėje esančio kito darbo pagal jo
darbo sutartį, atleistam darbuotojui išmokama jo dviejų mėnesių vidutinio darbo užmokesčio dydžio
2013-05-14 10:34 Tininga / Darbo teisė / Atleidimas iš darbo (teisingas dokumentų iforminimas) / #1154277valandas (pagal darbo grafiką), o ne už 40 darbo valandų kaip administracijos darbuotojui. Dėl to ir iškilo
2013-07-01 13:21 Tininga / Bendra / Atostoginiai / #1164810Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui