šiandien atleisti iš darbo. Bet tuo pačiu nuo šiandien pas jį nedarbingumas. Darbuotojui bandomasis
2015-08-19 16:08 Joviciuke / Darbo teisė / Atleidimas iš darbo ligos laikotarpiu. / #1283520
atleisti iš darbo:
1) darbuotoją laikino nedarbingumo laikotarpiu (Kodekso 133 straipsnis), taip pat jo
jokio prašymo apie atleidimą iš darbo.
2010-01-14 09:09 vovere / Darbo teisė / Atleidimas iš darbo ir neštumas / #743154Kada darbuotojas prašo atleisti iš darbo reikia išskaičiuoti permoką , tačiau esant etatų mažinimui
2004-08-13 10:55 ileta / Įvairūs / Atostogų pereikvojimas / #99891iš darbo, bet atlyginimas yra šventas dalykas. Mažinti negalima.
2008-09-11 14:58 Amanda / Bendra / Padekit !!! / #558075
o kam atleisti Tiesiog rašyk įsakymą, kad pareigos iš apsk keičiamos į buhalterės. Papildyk
prašymas atleisti iš darbo.
2006-08-11 14:32 Loreta / Darbo teisė / Reikia skubios pagalbos! / #305470iš darbo, noriu paskaičiuot už nepanaudotas atostogas.
2015-01-23 09:39 nite / Bendra / Nepanaudotos atostogos / #1257591atleisti iš darbo,kaip teisingai viską suforminti.
2013-04-23 12:54 jussi / Darbo teisė / Atleidimas iš darbo (teisingas dokumentų iforminimas) / #1149897
[quote=jonux]
Darbuotojas parašė prašymą išeiti iš darbo ir susirgo. Kada galima jį atleisti? Ir
tiesa, kad jei įsidarbinote pagal subsidiją, ir išeinate anksčiau iš darbo negalėsite registruotis
2012-02-15 22:27 vovere / Bendra / Darbo biržos skiriamos subsidijos / #1031953Sveiki. Jei šiandien darbuotojas parašo prašymą apie, kad atleisti nuo rytdienos iš darbo, iki kada
2009-10-14 11:29 klaudia / Bendra / Pranešimas sodrai apie atleidimą / #709881Tikrai galiu garantuoti 120 proc., jei yra darbuotojo raštiškas prašymas atleisti iš darbo DS nėra
2010-04-10 17:14 Panaikinta / Bendra / Atleidimas is darbo / #790334,prašyme prašo atleisti iš darbo nuo 04.03d. pačiam prašant.Tai darbo sutarties atleidimo diena 04.03d.Jis
2013-04-03 11:56 Tininga / Įvairūs / Darbuotojo atleidimas / #1145082Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui