įsakymas dėl darbo dienos kaip laisvos

prašymą dėl papildomos poilsio dienos, nes augina du vaikus iki 12 metų. Šiuo metu jis dirba 4 val. per

[quote=laura9]

rašoma:
3. Darbo dienos (pamainos) metu darbuotojo prašymu ir darbdavio sutikimu suteikiamas nemokamas

[quote=zefyrra]
Ačiū,
tai galime neišlaukti tų trijų darbo dienų, o kaip tada dėl atleidimo

[quote=volgadon]Na,kad priedai prie atlyginimų tai gerai ,bet laisvos dienos už gerą darbą.Bent jau

[quote=laris]Direktorius savaitgalį buvo komandiruotėje, ir už tai jam priklausytų 2 laisvos dienos

vienos dienos darbuotojas DL žiniaraštyje neturėjo laisvos. Gal kažkaip nuo kitos dienos nuimti tas

Jei naudojote - nusidėvėjimą skaičiuot reikėjo.
Beje, o kaip skambėjo jūsų vado įsakymas dėl

dėl siuntimo į komandiruotę rašomas įsakymas, o paskui kaip įrodymas pateikiami išlaidų dokumentai

laiko saugojamas įsakymas dėl neatvykimo į darbą administracijai leidus;
b) kiek laiko saugomas

Dėl kodo išsiaiškinau, o kaip dėl prašų? Gavau sąskaitą iš tiekėjo, kurioje nėra nei parašų, nei

persikelia į 29 (darbuotojos prašymas, įsakymas), o kaip dabar dėl rugpjūčio 1 dienos? Duoti papildomą laisvą

nei tie darbuotojai kuriu laisvos dienos sekmadieni ir pirmadieni... Tad kaip sioje situacijoje

pranešimo gali pasirašyti, kad sutinka. Tada įsakymas apie darbo laiko pakeitimą ir pakeitimai darbuotojų

darbuotojas prašosi laisvos dienos susitvarkyti kažkokius asmeninius reikalus, nes darbo metu negali išeiti, o