dirbo. 2005.02.21-2005.07.10 nėštumo ir gimdymo atostogos.2005.07.11-2005.08.11 atostogos vaikui auginti
2005-08-10 10:30 jurgitas / Bendra / Nepanaudotų atostogų kompensacija / #196620nutraukiant darbo sutartį neatsižvelgiant į jos terminą. Kompensacijos dydis nustatomas pagal nepanaudotų
2006-12-12 12:16 Loreta / Darbo teisė / Nepanaudotų atostogų paskaičiavimas / #348796sveiki, kaip suteikti atostogas nuo birželio 12 d. prašo 28 minimalias ir 3 papildomas už stažą
2017-05-22 15:06 admin123 / Darbo teisė / Kasmetinės atostogos / #1358652administracijai leidus į šį stažą neįskaitomas.
2015-01-05 17:17 Tininga / Bendra / Nepanaudotų atostogų kompensacija / #1253740
manymu, jo pakanka. Tas laikas, kai DB moka pašalpą, į stažą įeina.
Tai gautumėt ir motinystės, ir
biržos laikotarpis, kuomet gaunate išmokas, įsiskaičiuoja į stažą.
2013-03-07 09:26 Tininga / Darbo teisė / Ar man priklausys motinystės pašalpa? / #1138492
užmokesčio dydžio išeitinė išmoka atsižvelgiant į to darbuotojo nepertraukiamąjį stažą toje darbovietėje:
1
atostogos suteiktos nuo 10.01 iki 10.03 ar 10.06. ???
[/quote]
10.06
valandų skačių ir gaunu,kiek valandų nedirbta.Ar tai atostogos,ar liga
2009-12-22 09:09 talys / Darbo teisė / Tabelio žymėjimas / #734722
atostogos,
pav. 2009-06-18 - 2010-06-18 AR
2009-06-18 - 2010-06-17
Ačiū
[quote=admin123]
ar reikia taip suteikti, kad kad visos nesigautu papildomos atostogos darbo
[quote=jussi]
Sveiki,jei atostogos 14k.d.nuo 15d.iki 30d.,ar galima jei darbuotojas prašo sumokėti
visaą darbo dieną/ savaitę, todėl neaiškus jo darbo grafikas. Todel atsakyti į šį klausimą nelabai
2006-06-13 10:42 wolf / Bendra / Atostoginių skaičiavimas / #285464
14 kalendorinių dienų galima suteikti (virš neįeis į stažą
)
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui