atostogų prašymas forma

darbą, o paskui vėl išeitį į dekretą. Kaip bus su mano dekretinių ir vaiko priežiūros atostogų skirtais

išsimokėt? [/quote]
Jeigu buvo atostogos, tai reikėjo ir rodyti tabelyje atostogas, ir atostogų

kad ne nauja tema sukurta
o paklausėjas kaip suprantu nemaišo šių dviejų atostogų rūšių[/quote]
tai

]

Aš daryčiau atostogas iki 12.31. Dvi šventinės dienos į kalendorines atostogų dienas nesiskaičiuoja

eina tiek kiek nori, jei taip susitaria tai viskas tvarkoje. Pas mus net VDT yra punktas, dėl atostogų

Wolf, viskas buvo teisinga. Žmogus 14 dieną parašė prašymą dėl atostogų 28-30 dienomis, 14 dieną

priskaityma 01.04 d. atskaiciavus
1. Atostoginiai turi būti išmokėti 3 dienas iki atostogų pradžios, tai

:
veiklos (bendri) - paprastai 01, 02, 03...
personalo - P-01, P-02, P-03...
atostogų - A-01, A-02, A-03

atostogų laikotarpiai, kompensacijos už napanaudotas atostogas "neuždirbo".

instrukcijų tvirtinimas, premijų skyrimas, drausminių nuobaudų skyrimas ir pan.
Atostogų įsakymai jau

to aš dėsiu tą darbuotoją, kai pasibaigs projėktas arba grįš darbuotoją iš atostogų?[/quote]

suma išeitinė, nepanaudotų atostogų kompensacija ir DU už 12 mėn.) tai juk darant 4 ketvirtį jo į

, tai aš nepatingiu ir paprašau darbuotojo, kad prie prašymo išleisti jį atostogų prirašytų tokį sakinį

Sveiki, su naujaisiais visus
Atleidžiam mamą kuri sugrįžo iš vaiko priežiūros atostogų iki 3 metų

.[/quote][/quote]

tai čia kai nemokamų atostogų išleidžiamas
O mes kalbėjome apie neatvykimą į