atostoginių skaičiuoklė

, kad taikomas 5 d.d. grafikas - kaip tai yra pasakyta prie atostoginių paskaičiavimo.

Vargšai

painiavos.
Turiu atleisti darbuotoją, paskaičiuoti atostoginių kompensaciją ir dar 1 mėn. kompensaciją

]
Taip, dirbant tokiu grafiku tikrai galimos tokios situacijos. Jei norite gauti daugiau atostoginių

metinį pelną;

- jei atostoginių kaupiniai yra skaičiuojami kartą metuose 12.31 datai, ar man reikia

kompensacijos skaičiavimą panaudojant koeficientą. O dėl atostoginių skaičiavimo man truputėli neaišku...Jei

pelno mokesčio turtą.

Kadangi dabar sumažėjo rezervas (dėl išmokėtų atostoginių), tai šiais metais

nuostata. Beje, DK nurodytos ir pasekmės, atsirandančios, jeigu nesilaikoma nustatytos atostoginių

atostoginius birželio 3, o atlyginimą mokėsim iki liepos 8, ar reikia nuo atostoginių GPM mokėt?

:[/quote]
Paprasčiausia mąstyti taip - kiek reikėtų išmokėti nepanaudotų atostoginių, jei darbuotoja būtų

, pagal atostoginių analogiją).
3. Atsakiau eilute aukščiau.

. Tačiau aš vis dar neatleistas, nes įmonė, kad nesumokėjus atostoginių, tad jie kažkodėl tempė gumą, kol

šiaip kokį papildomą darbelį daryti) tai tik padidina algą, atostoginių dydį, bet ne daugiau dienų

. Dar pasitikslinsiu.
Vasario atostoginių 1 d.VDU lyginu su vasario 1 dienos nustatytu minimumu 840/19

centai praktiškai).[/quote]
Ši skaičiuoklė yra padaryta 2010 m. Ji yra ne mano, o gauta iš kitos įmonės

pageidaujamo atlyginimo palyginimo skaičiuoklė:
www.cv.lt/index.do

žinosite rinkos tendencijas