Article 297 A du CGI arba: "régime de la marge"

nesiekia minimalios mėnesinės algos (<a href="/rates/mma">MMAa>), nepriklausomai nuo etato dydžio, turi

, taip. Tik komisiniai. O čia kaip? [/quote]

[quote=Elyte]Galite arba mėnesio pradžioje

savininkas neišsiima, jis išsiima arba pelną arba savo įnašus, tai šias sąskaitas ir debetuoju.
Se­niai

[quote=Tess]Man idomu, kodėl excel kartais idomiai paskaičiuoja.
Skaičiuoju DU ir kompensaciją už

sutartimis tikiuosi viskas tvarkoj. Ar jie kasą ir DU žiniaraščius gali tikrinti? Komandiruotes?[/quote]
Jei

vardan didesnio DU.
Antra - VMI ir SODR-a neprikibs, kadangi DU daugiau nei 651.
Trečia - DI gali

proc.rašyti visą DU priskaičiuotą 12 mėn ar tik 300? ir A 12 eilut.išskaičiuota pajamų iš viso kiek 12ir tenka

[quote=KYM] ...2. mano supratimu skirtumas - metinės A klasės išmokos. kaip suprantu, čia traukiami

[quote=Danaja25]Sveiki, padekite prasau, reikia patikslinti nuo A klases deklaracijas,pavyzdziui

pridėsite.[/quote]
a tai jei darbuotojas eina 2 svaitėm, tai ka atostogos + DU neturi buti mažesnis nei 700

diena (sekmadieni) dviguba du.


Klausimas del dienpinigiu. Darbuotojo alga 400 Lt/men. Dienpinigiu

nesigavo šio pyrago pertepimas toks, kaip paveikslėlyje.
Tik pradėjus plakti maskarponę su Ru du du

[quote=ausyte]
Sveiki,
pas mane taip pat panašus klausimas: UAB "A" labai maža, darbuotojai du

Aš ką tik iš VMI.
Visų pirma Jurga rašė,kad A ir C priedų nereikia pristatinėti,jei nebuvo išmokų

davinių dalies, neviršijančių Vyriausybės nustatytos <a href="/rates/mma">MMAa>, išskaitoma pagal