Sveiki,
DS nurodyta, kad darbuotojas dirba slenkančiu grafiku 2 darbo ir 2 laisvos dienos ir
Suminė apskait yra ,dirba slenkančiu darbo grafiku-3 dienas dirb po 11 val.,3 laisvos. Tai kaip
2010-06-10 09:20 gazina / Įvairūs / Atostoginių skaičiavimas / #816760darbo dienos. Tai aprašyta LRV nutarime: DĖL LIETUVOS RESPUBLIKOS VYRIAUSYBĖS 1995 M. SAUSIO 9 D
2003-03-05 23:24 Andrius / Bendra / Darbo laikas / #2745
Papildomi darbai turi būti įsakymas ir papildyta darbo sutartis.240str.DK parašyta ,kad prieš
2008-02-27 06:50 romen / Bendra / Darbo drausmės pažeidimai / #495206
:[/quote]
Deja darbo diena atšauktas jau tas įsakymas dėl šventinių dienų perkėlimo
važtaraščių apskaitos tvarką.
3. Šis įsakymas, išskyrus 1.4 punktą, įsigalioja nuo 2004 m. sausio 1 dienos
[quote=dontcha]Supratau:) Ačiū už pagalba,dar klausimėlis,ar užtenka darbuotojo prašymo dėl
2012-03-26 11:43 Alina55 / Bendra / Atleidimas is darbo / #1045163
[quote=xvijox]
Dar klausimėlis dėl datų teisingumo: Įsakymas dėl sutarties nutraukimo 2016.02.10d
[quote=Kristiana__][quote=sekretute]kaip turėti skambėti įsakymas, kai darbuotojas grįžta iš
2005-03-02 15:29 sekretute / Bendra / Įsakymai / #149387
radau VDI puslapy:
Dėl darbo laiko prieššventinę dieną. DK 153 straipsnio 1 dalis numato, kad
DU rašau: Nuo 0000-00-00 darbo užmokestis sudaro 000 Lt. Direktoriaus įsakymas Nr.0, 0000-00-00.
Dėl
gali būti tik kad ir 5 dienos per mėnesį.
Mums dilema atsirado, kai darbo grafike yra parašyta 167
pvz. dirbama 2 dienas po 12 val, po to 2 dienos poilsio ir vel 2 darbo .
Darbo inspekcijos
dėl šito užverda .[/quote]
Švenčių dienos į atostogas neįskaitomos, ir tiek.
O kur čia
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui