nustatytas darbo valandų skaičius per mėnesį

būti paskaičiuoti ir išmokėti gegužės mėnesį..
6.1. <...>
Kai reikia apskaičiuoti vidutinį darbo

o tai jūs įmonės direktoriui ir tabelio nežymite juk ten reikia nurodyti, kiek valandų yra

[quote=Elste]
jeigu darbo sutartis nenutraukiama, ir pagal jo darbo grafiką taip gaunasi, kad

kalendorinio mėnesio nustatytų darbo valandų skaičiaus".
[/quote] Taip parašius, jeigu trūks iki to nustatyto

nenustatyta trumpesnė darbo savaitė (pvz 30 valandų) - atostoginiams taikoma įprasta 5 dd savaitė. Jei darbo

[quote=AleksK]
Sveiki, ar galima įvesti šešių dienų darbo savaitės trukmę statybos įmonėje? Yra

darbo laiką [/quote] Ne, reikia darbo laiką trumpinti. Juk čia gaunasi (neatmetus pietų pertraukos

[quote=Amanda]

viena darbo diena ? Pvz 156 valandas dalinant is 12 valandų(vienos pamainos ) dirbo 13 dienų ? ar

valandos / iš įmonės darbo valandų). Tuomet: (1 val. VDU * 8 val.) * koef. * atostogų d. d. pagal 5 d. d

koeficiento.
VDU * iš darbo dienų arba darbo valandų skaičiaus, esančių atostogų laikotarpyje.
Tiksliausia

sudaromi, o vairuotojams ne? Gi nežinom kiek valandų jie dirbs (vairuos), jiems taikoma suminė darbo laiko

grafiką, dalinti iš įmonės darbo valandų pagal 8 val./5 d. d. savaitę. Laikotarpis visas už, kurį

[quote=grazeake]
tada gal reiketu pakeisti darbo sutartį kad butu apmokamas darbo uzmokestis pagal

. Darbo dviems darbdaviams sutartis išspręstų ir valandų, ir darbo prie EKA/parašų problemą.
O rašto