pasimečiau...
darbuotojui priskaičiuotas DU už gruodi 349,91eur, bet DU mokėsime sausį, augina du
Darbuotojui buvo išmokėtas darbo užmokestis ir dienpinigiai (dalis jų apmokestinta).
Tai juos
o iš pradžių kai atiduodi darbuotojui naudojimui per atsargas padarai inventorizaciją, o kai jis
2016-03-16 09:52 Aukse01 / Programinė įranga / Rivilė / #1310043
[quote=viola5]
Ar darbuotojui suteiktos nėštumo iš gimdymo atostogos žymimos pagal 5d.d. savaitę
niekuo dėta.
Ji darbuotojui niekuo nekenkia, jei viskas daroma teisingai. Jei pažeidinėjami
[quote=Tess]
O jei atleidimas liepos 1 d., darbuotojui nustatytas MMA, tuomet jau reikėtu
Pakomentuosiu kaip žinau... Nei prašyme, nei DS nieko nurodyti nereikia. Tik galėtumėt darbuotojui
2016-09-29 10:25 Cha-cha / Darbo teisė / Darbo teisė / #1332678prieš porą mėnesiu mokėjome darbuotojui vienkartinę išmoką už padidėjusį darbo krūvį. Šį mėnesį
2012-12-18 11:25 veju_ne / Įvairūs / Atostoginių skaičiavimas / #1115112Sveiki, pasitikslinimui sakykite jei darbuotojui atlyginimą už 12 mėn. mokam sausio mėn. ar jam jau
2013-01-07 09:30 Himeko / Gyventojų pajamų mokestis / Minimalus atlyginimas / #1119097
Kad negalima išmokėti daugiau nei skolingi. Permoka darau per avansą.
O ką daryti jei darbuotojui
Darbuotojui priskaičiuotos pajamos natūra.Priskaitymų-išmokėjimų žiniaraštyje paskaičiavau , viskas
2013-03-07 10:07 names / Programinė įranga / Buhalterinė programa "Centas" / #1138524
sugalvotų
viena iš keistenybių nemokėti darbuotojui atostoginių, o tik sumokėti "sodrai" įmokas
[quote=dontcha]
Labas,atleidžiant pagal 236str 1 ar 2 dali vistiek darbuotojui privaloma sumokėti
Gal turite darbuotojui prašymo formą dėl DU mokėjimo 1 kartą/mėn. ir dar atskirą darbuotojo prašymą
2013-05-20 11:53 wida5 / Blevyzgos / Atsakymai "ant lėkštutės" / #1155782Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui