17,81?
[/quote] VDU skaičiavimo tvarka ta pati, ji galioja ir ligos išmokai. Taigi reikia naudoti 20
gavo ligos pašalpą. Jei taip - tai į atostogų stažą įeina ir nedarbingumas.
2017-04-08 09:20 Tininga / Gyventojų pajamų mokestis / atostogos ir nedarbingumas / #1355100
/Rekomendacijos-del-darbo-laiko-apskaitos-20160714.pdf
20161201 VDI pakeitė savo nuomonę, kad ligos metu
informuoti prieš tiek dienų.. tos dienos gali būti jūsų atostogų, ligos ir pan.
[/quote]
Gita, papildysiu
mokamas valandinis darbo užmokestis. Per apskaitinį laikotarpį jis turėjo dirbti 510 val., bet dėl ligos
2017-06-22 22:52 renatab / Įvairūs / Suminė darbo laiko apskaita / #1362122
toks:
ĮSAKYMAS
DĖL PAVADUOJANČIO DIREKTORIAUS
Nuo 2017-01-01 ligos, atostogų, komandiruočių ir
sutarties, o tai kas buvo skaičiuota prieš ligos laikotarpį...
2017-07-18 13:36 ErnestaL / Darbo teisė / Atostogos / #1365070
sirgo. Po ligos pradėjo dirbti spalio 09d., išeina atostogų nuo 10.24, o DU keitėsi 10.20?
Šiaip pagal
pranešimuose jų išskirti niekaip nereikia, nes skirtingai nei į atostoginių VDU, į ligos išmokas Sodra juos
2017-12-20 13:29 Regvita / Gyventojų pajamų mokestis / Vidutinis darbo užmokestis / #1378767laikotarpiai (pvz susirgus ligos išmokos nebus), bet PSD mokėti nereikės.
2018-01-04 13:18 Tininga / Bendra / Sodra / #1379698pirmąja ligos diena. Tad mokama pagal darbuotojo grafiką (kaip jis būtų dirbęs, jei nebūtų atostogavęs).
2018-01-30 16:08 Tininga / Bendra / nedarbingumas, atostoginiai ir atleidimas / #1382684
[quote=violas2]
Taip darbuotojasturi ligos soc.draudimo stažą, nes jis dirba pilną dieną kitoje
vidurkius?
[/quote] Už dvi ligos dienas apmokate pagal darbo grafiką (kaip būtų dirbęs, jei nebūtų
pagal grafiką valandų (dėl ligos) iš 150 val. išdirbo tik 105 val. (įskaitant šventinę dieną - 9 val
2018-07-09 17:18 Tininga / Įvairūs / Suminė darbo laiko apskaita / #1396217
[quote=pele-pelyte]
Sveiki, darbuotojas sirgo 2017-07-31 iki 2018-07-23. Po ligos atėjo į darbą
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui