atostogas už 2004m., nori išeiti nuo ateinančio pirmadienio 2 savaitėms atostogų.
Ar galima jį išleisti
pagal suminę darbo laiko apskaitą, kad galėtų išleisti laisvadienių pardavėją.
Čia šefas taip sumąstė
atostogos ir ar pagal tą patį straipsnį reiktų išleisti?
[/quote]
Į stažą įskaitoma 14 k.d. per
o kaip žymėti darbo laiko apskaitos žiniaraštyje,jei žmogus prašosi išleisti dėl asmeninių
2010-10-27 16:24 neringa10 / Darbo teisė / Neapmokamos atostogos / #870334
[quote=ausyte]
Sveiki,
ar galima darbuotoją išleisti kasmetinių atostogų 9 mėnesiam? Ir jeigu
), beliko tik surašyt aktą, tada įsakymą ir atleist iš darbo, nes jau galva skauda dėl to atleidimo- TAIGI
2005-07-08 14:07 Simpathy / Įvairūs / Kada atleisti esant pravaikstoms - kada pravaiksta prasidejo ar veliau, kai yra pasiaiskinimai arba kiti dokumentai? / #187229. Ar bus tas mokėjimas jei tarkim 09.12 bus parašytas prašymas atšaukt iš vaiko auginimo atostogų ir
2009-09-10 18:32 meksika / Darbo teisė / Neštumo ir gimdymo atostogos / #696862
mokėti už tą d. d., tik darbuotojo prašymas reikalingas...? Iš anksto dėkoju!
[/quote] Pasirašykite
sveiki,
patarkite prašau kaip man elgtis.
parašiau prašymą dėl atleidimo iš darbo nuo 2004-05-20
paskaičiuoti vid. darbo užmokesti už 3 mėn.
Ir gauta suma padaugink iš 16 d.d. (ar valandų sk. 16x8)
Turim problemišką žmogų. Šefas nusprendė išleisti jį atostogų 1 mėn., o per tą laiką stebėti kaip
2005-02-02 14:42 Amrita / Bendra / Atostogos / #142390
Prašymas
Gal kas turite tokią lentelę su formulėmis
Jeigu yra prašymas taikyti Jūsų įmonėje, tai nereikia.
2008-03-31 15:15 Soffy / Apskaita & Auditas / Darbo užmokestis / #506883tas prašymas irgi antroj vietoj, bet DS svarbu
2010-02-24 23:20 vovere / Įvairūs / Kada rasote isakymus? / #768049Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui