Tax.lt narys Tininga

Tininga
Tax.lt narys nuo
2006-08-18
Tininga
forume parašė 50023 žinučių

Naujausios žinutės:

2011-11-03 10:08 Įvairūs » Darbo sutartis » #1000927

Tess rašė:

Tininga rašė: 7 savaitės??? Nesu tikra, kad iš viso taip galima dirbti, kai vos ne du mėnesiai "poilsio" smile

Oj turėjau omeny savaitę, dirba savaitę poilsiauja :)
Taip ir parašykite :) (5 punkte).
O jei gaunasi per mėnesį mažiau darbo valandų, nei įprasta, 6 punkte rašyčiau, jog nustatomas trumpesnis mėnuo.
2011-11-03 10:05 Bendra » Kaip skaičiuojama kompensacija už nepanaudotas atostogas išeinant išdarbo savo noru? » #1000924

mole rašė:
Toks klausimukas, kaip darot su nemokamom atostogom, kai skaičiuojat kompensacijas? 14 nemokamų dienų
Pagal LR DK 170 str 6d į darbo stažą kasmetinėm atostogom gautį įskaitomas smile O jei žmogus dirbo 3 men ir tame tarpe turėjo 14 d nemokamų atostogų smile Ačiū
Įskaitome 14 dienų į stažą. Proporcingai tikrai nedaliname, jei to klausiate.
(Jei tai neatvykimas administracijai leidus - šis laikas į stažą neįskaitomas).
2011-11-03 09:42 Gyventojų pajamų mokestis » Dienpinigių apmokestinimas ir GPM mokėjimo terminai » #1000916

jofky rašė:
Apmokestinamoji dienpinigių suma apmokestinama Sodros mokesčių smile
Taip. Viskas, kaip ir DU.
2011-11-03 08:53 Įvairūs » Kokia valiuta laikyti santaupas? » #1000904

vovere rašė:
visada sakiau kad reikia turėt šveicarijos frankų, dabar net kursas pakilo
O tai ko šveicarai silpnino neseniai tą franką? Kažko ir tuo franku nebepasitikiu. smile
2011-11-03 08:14 Įvairūs » Darbo sutartis » #1000896

Tess rašė:
Jeigu darbuotojas dirba dirba 7 dienas, po to 7 savaitės poilsis. Kaip geriau įrašyti DS?

7 savaitės??? Nesu tikra, kad iš viso taip galima dirbti, kai vos ne du mėnesiai "poilsio" smile
2011-11-03 08:08 Gyventojų pajamų mokestis » Pajamos natūra » #1000895
Jei tomis dienomis nedirbama, tai išvis netraukčiau į apskaitą. smile
Neseniai su VDI konsultavausi tuo klausimu. Kai yra pilamas kuras po darbo valandų, tai viršvalandžiais nelaikoma. O kai pilama poilsio/švenčių dienomis - tai jau kitas DK straipsnis. Esą, viskas priklauso nuo to, ar yra pavedimas dirbti poilsio dieną. O kaip direktoriai "paveda sau dirbti" - visi puikiai žinome.
Taigi: arba tas kuras tampa sąnaudomis ir žymimas darbas (bei apmokamas atitinkamai), arba tas kuras tampa asmeninėmis išlaidomis (t.y. čekių išvis netraukiam į apskaitą), arba galbūt gali tapti pajamomis natūra...
2011-11-03 08:01 Gyventojų pajamų mokestis » Kompensacija už nepanaudotas atostogas » #1000894

holdingas rašė:
O kaip išgaunamas skaičius, kiek dienų atostogų jam priklauso?

Dirbto laikotarpio kalendorinių dienų skaičius (iš šio skaičiaus reiktų minusuoti ND) * 28/365=atostogų k.d. Padauginus iš koeficiento 0,7 gauname darbo dienas. Suskaičiavę darbo trukmės santykį įvertiname tai, jog jis dirba ne visą darbo laiką.
2011-11-03 07:58 Bendra » Vel komandiruotė... » #1000893

big_life rašė:
sweiki iskilo klausimas imones darbininkai pradejo dirbti Svedijoje kas 3 menesius 2 savaitems gryzines namo komandiruotes galioja 183 dienas tai kai isbus 183 dienas komandiruotese o paskui jeigu ir toliau dirbs be komandiruociu visas likusias dienas galima taip ar tada nusibrauks visos komandiruotes ir skaitysis kaip pastovus darbas uzsienyje? Is anksto dekoju.
Atskiros komandiruotės nesisumuoja.
2011-11-02 16:26 Gyventojų pajamų mokestis » Kompensacija už nepanaudotas atostogas » #1000842

holdingas rašė:
Ką gausim tadu? Tiesiog lyginu su savo skaičiavimais, bet kol kas nieko gero neišgavau. smile

Tadu gausime, kad iš atostogų stažo išmetame tik to darbuotojo nedirbtas darbo dienas. Ir gausis daugiau sukauptų atostogų dienų. smile
Per kiek dienų jis atidirba tas savo 20 val.?

Jei tų dviejų ND mėnesių neišmetam, jam priklauso 13,42 k.d., arba 9,39 d.d. atostogų.
2011-11-02 16:00 Gyventojų pajamų mokestis » Kompensacija už nepanaudotas atostogas » #1000835

holdingas rašė:
Dabar tikslinu....

Koeficientą 0,105 aš irgi gavau. O kaip išgavai skaičių 6,07?

A, dabar ir aš pagalvojau, kad taip negerai gaunasi. Reikėtų iš stažo išmest tik nedirbtas ND darbo dienas. Tada gausim šiek tiek daugiau kompensuojamų dienų. Nes aš tiesiog išmečiau nedirbtus mėnesius.
2011-11-02 15:40 Gyventojų pajamų mokestis » Kompensacija už nepanaudotas atostogas » #1000829

holdingas rašė:
Aš, matyt, tuoj pražįlsiu, taip ir nesuskaičiavęs. Kas padės suskaičiuoti kompensaciją - atsiųsiu saldainių.
Teikiu duomenys:
darbuotojas dirbo: 2011 04 12 - 2011 10 03.
4 mėn. dirbo 1 val., DU - 5 lt., 5 mėn. dirbo 20 val., DU - 100 lt.,
6 mėn. dirbo 20 val., DU - 100 lt., 7-8 mėn. nedirbo visai administracijai leidus, 9 mėn. dirbo 20 val., DU - 100 lt., 2011 10 03 atleistas.

smile

Man tai įdomu, kodėl ta kompensacija tik po mėnesio skaičiuojama smile
O šiaip - ar 7-8 mėn. irgi būtų dirbęs po 20 valandų? Jei taip, skaičiavimas būtų toks:
(1+20*5) / (104+176+167+159+176+176)= 101/958 = 0,105.
0,105 * 5 * 8 * 6,07 d.d. = 14,60 Lt.
2011-11-02 15:23 Darbo teisė » Apmokėjimas už viršvalandžius » #1000815

Misumi rašė:
Pirma kartą mokėsiu už viršvalandžius.
Darbuotojo DU 1650Lt.
Per 10 mėn. dirbo 24 val viršvalandžių.
Ar teisingai skaičiuoju:
1650/20/8=10,3125lt už 1 val.
Tada 10,3125*24*1,5=371,25Lt.
Prie DU pridedu 371,25Lt.
Ačiū :)
Jei tai iš tiesų buvo tik viršvalandžiai, o ne darbas poilsio dienomis, tai tada gerai.
2011-11-02 15:00 Gyventojų pajamų mokestis » Kompensacija už nepanaudotas atostogas » #1000808

holdingas rašė:
"daliname iš standartinių valandų per tą patį laiką"

o standartinės valandos - tai 8 val. per dieną, ania?

Taip. smile
2011-11-02 14:55 Bendra » Prekių (paslaugų) pirkimo-pardavimo kvitas » #1000806

Viikkii rašė:
O suma jei pavedimas padarytas eurais, tai irgi reikėtų rašyti eurais, o šalia litais, pagal tos dienos kursą?

Apskaitos dokumentuose naudojamas oficialus euro kursas: 3,4528.
2011-11-02 14:47 Gyventojų pajamų mokestis » Kompensacija už nepanaudotas atostogas » #1000805

2005 rašė:
Užstrigau juodai. darbuotojas dirbo nuo 2011-02-14 iki 2011-11-02..iki 2011-08 dirbo normaliu 5 d.d. per savaite laiku. velaiu tik 6dieniais. kaip paskaiciuoti nepanaudotas?
Žr. žinutę, kurią parašiau aukščiau.
2011-11-02 14:44 Gyventojų pajamų mokestis » Kompensacija už nepanaudotas atostogas » #1000802

Tininga rašė:
apskaičiuojame darbo trukmės santykį: imame laikotarpio, už kurį skaičiuojame kompensaciją, darbuotojo grafiko valandas (ne faktiškai dirbtas), daliname iš standartinių valandų (pagal 5 d.d. savaitę) per tą patį laiką.
Tuomet: gautas koef. * val. VDU * 8 * atostogų k.d. * 0,7

2011-11-02 14:44 Gyventojų pajamų mokestis » Kompensacija už nepanaudotas atostogas » #1000800

holdingas rašė:
Paskaičiuočiau darbuotojo faktiškai dirbto laiko koeficientą

Čia kas? Nelabai supratau.
Juk paaiškinau...
2011-11-02 14:34 Gyventojų pajamų mokestis » Kompensacija už nepanaudotas atostogas » #1000792

holdingas rašė:
Grafikas nustatomas įvairiai: tai dirbo kas antrą dieną po kelias val. ir pan. Iš viso išdirbo 61 val., iš viso DU - 305 Lt. Kaip paskaičiuoti kompensacija už nepan. atostogas?
Juk aiškina Alina55:
apskaičiuojame darbo trukmės santykį: imame laikotarpio, už kurį skaičiuojame kompensaciją, darbuotojo grafiko valandas, daliname iš standartinių valandų per tą patį laiką.
Tuomet: gautas koef. * val. VDU * 8 * atostogų k.d. * 0,7
2011-11-02 14:27 Įvairūs » Darbo sutartis » #1000787

Tess rašė:
Na taip, bet vadovas taip nenori.
Tai vą dabar mąstau ar yra galimybių paprasčiau išsisukti.
Nes reikės prašymų dėl ND, įsakymų, 12-SD. O čia dėl kiekvieno penktadienio taip bus. smile
Tai kodėl jis nenori? Juk tai yra normalus dalykas. Daug normalesnis, negu tų ND paišymas. Kam žmonėms tas nedraudimines dienas gaminti? Juk ir iš atostogų stažo jas reikia išmesti! Tuo tarpu dirbant 4 d.d. savaitę viso to nebūtų.
2011-11-02 14:20 Įvairūs » Darbo sutartis » #1000784

Tess rašė:
Tikriausiai kitaip ne labai galima, ania? smile
Man regis, paprasčiau būtų pakoreguoti DS. Su tais ND žaisti - daugokai vargo, o ir įtartinai atrodytų... smile
2011-11-02 14:19 Darbo teisė » Dekretines ir motinystes pasalpa » #1000782

-liuka- rašė:
Laba diena,

gal kas galetumet pagelbeti man. Situacija tokia, kad dabar esu motinystes atostogose iki 2012 03 13, nuo tos datos planuoju prasitesti motinystes atostogas ir tretiems metams, t.y. iki 2013 03 13. Dabar noreciau planuoti dar viena nestuma ir tarkim jei pavyktu ir gimdyciau 2012 metu gale, ar ismokoms tures itakos, kad esu tuos trecius metus ir negaunu jokiu ismoku?
Neturės. Skaičiuos pagal pirmojo vaikučio vidurkį.
2011-11-02 14:17 Gyventojų pajamų mokestis » Kompensacija už nepanaudotas atostogas » #1000779

holdingas rašė:
Valandinis, pagal grafiką

O koks grafikas konkrečiau? Kiek darbo dienų per savaitę?
2011-11-02 14:16 Bendra » Vel komandiruotė... » #1000777

BrigitaB rašė:
Laba diena,


Individualios įmonės savininkas vyko į komandiruotę (vežė krovinį) spalio 29-31 d. į Kaliningradą. Išvažiavimo dieną kiek pamenu traukti jau kaip ir nebe LT, tik grįžimo dieną traukti LT. Tai sakykim, 29-30 jis buvo Kaliningrade -gaunasi 280 Lt dienpinigių ir 31 d. grįžo į LT - 9,75 Lt dienpinigių? Ar teisingai mąstau? smile Be to, jei tai pats savininkas ar dienpinigiai apmokestinami kaip nors, ar ir toliau turėčiau mokėti SODRAI tuos 72 Lt (kadangi savininkas algos negauna). Pirmoji komandiruotė tai kažkaip baugu, norisi pasitikslinti:) O išlaidas suvedate i avanso apyskaitą? Gal dar prie to pačio paklausiu dėl kuro - ar darote papildomus nurašymus ar užtenka tik kelionės lapo? Nes buvome tik ekspeditoriai, o dabar pradėjome patys vežti krovinius, tai kiek žinau taršos mokestis bus...

Na jei kas suprato mano painias mintis ir atsakys...dėkoju

Už visas dienas - Rusijos dienpinigiai. Grįžimo dienai pusė dienpinigių taikoma tik biudžetinėse įstaigose. Savininko dienpinigiai neapmokestinami.
2011-11-02 13:23 Gyventojų pajamų mokestis » Darbo užmokesčio skaičiavimas » #1000735

zodiakas rašė:
Darbuotojos DU yra 1050 į mė. Spalio mėn ji dirbo visą mėn plius 29 -šeštadienį. Už mėn jai bus 1050 plius už dirbtą poilsio 1050/20*1=52.50*2=105.00

Šis variantas.
2011-11-02 13:22 PVM » Prekių pirkimas iš ES šalių » #1000734
Ta diskusija man kažkuo primena ginčą apie mokestį už šiukšlių išvežimą: vienur tai yra rinkliava, o kitur šiukšlių išvežimo paslauga... O daroma vienas ir tas pats: išvežamos atliekos... smile
2011-11-02 12:21 Bendra » Vel komandiruotė... » #1000704

zodiakas rašė:
Taip įdomiai išskirta Ryga.Okaip tik į ten važiavau.Tai 150 dienpinigių norma? Ojei tą pačią dieną išvažiavau ir grįžau vistiek skaičiuojasi dienpinigiai?
Taip smile
2011-11-02 12:09 Bendra » Vel komandiruotė... » #1000700

zodiakas rašė:
Jei įmonės buhalterė vyksta į Latviją savaitgalį (šeštadienį) parvežti darbuotojų iš komandiruotės, ar tai skaitoma komandiruote, ir kiek už 1 d. jai reikia mokėti?
Nagi - visa "programa": komandiruotė, darbas poilsio dieną, apmokamas dvigubai, Latvijos dienpinigiai... smile
2011-11-02 11:01 Darbo teisė » Darbo laikas » #1000677

beklaidu rašė:
Sveiki,

Prieššventinė diena (31d.) sutrumpinta 1 val?
Tai jeigu penktadieniais darbuotojai dirba iki 16val, lapkričio ir 4d. ir 5d. iki 16val?
Tada jau taip.
2011-11-02 10:32 Blevyzgos » Kokius gyvūnus auginate? » #1000669

Sandra_v rašė:
sveikinimai jaunoms mamytėms smile
Bet kur tą jaunimą reiks paskui dėt, jei išgyvens? smile smile
2011-11-02 10:01 Gyventojų pajamų mokestis » Darbo užmokesčio skaičiavimas » #1000663

Liuga rašė:
Aišku, nuraminote, per daug prisigalvojau, ačiū.
Kai yra fiksuota MM alga - valandinis įkainis svyruoja, ir tai yra visiškai normalus dalykas. Kartais jis būna mažesnis už MVA, o kartais didesnis. smile
Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis
Tax.lt © 2002 - 2026, admin@tax.lt, Reklama tax.lt

Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui