pragma DU modulis

asmeniui kas mėnesį - juk mokės nuo DU pas tą draugelį.
Bet visvien reikės metams pasibaigus perskaičiuoti

. nesvarbu kad atostoginiai išmokėti liepą, tačiau priskaičiuoti per du mėnesius vis viena.[/quote]
O kodel

nereikia mokėt, kad 6 proc. sv.draud. taikomas nuo 2009-01-01 priskaičiuotam DU ir kitom apmokestinamom

siandien.

Du (373,45) + kompensacija (129,44) =502,89, ligos pasalpa - 62,08

Ar gerai skaiciuoju

dirbo kažkur pagal DS ir neturėjo pelno).
Ar kažkokios išskirtinės sąlygos lyginant su DU bei pelno

[quote=Rolf][quote=Mastegle]

norejau paklausti, jei parduotuveje dirba du konsultantai, o

pas mane dirba moteriske gaunanti pensija. Jos DU 220Lt. Ar man jai taikyti
Dėl pensininkų tai

tai taip gaunas, kad pas darbuotoja reikia eit du kartus, pirma karta su isakymu del

atostoginiu ir t.t. - sita zinote.
Tai tikrai suma nemaza - jei DU nemazai ir ji ismokejote - tai neaisku

jeigu nustatytas DU yra 2400 Lt, o 1 men. išeitinė gaunasi 2471,65 Lt, tai viskas normalu.

vėlesnius generuoja naujo formato deklaracijas, o už ankstesnius - seno formato.
4. Atnaujinau DU

taip. Norint atsispausdinti ziniarasti, tiek per DU tiek per Ziniarascius, man kazkodel rodo ne visus

išdaužė du langus - mokesčius mokės nuo dvijų dydžių

Diskusijos esmė - pažeistas lygiavos

tikrai galiu mokėt 800 Lt., jeigu jo DU didesnis.

nusidėvėjimas įrašomi automatiškai.
Beje, jei srautus įmonė daro pirmą kartą, tai teks pavargt du kartus