ir noriu ar sukeist darbo dienas ar visai nieko du nemokėt.
Tik jei ką padarysiu tai turiu žinot kad
) derinamos soc. Draudimo sąnaudos nuo priskaičiuoto darbo užmokesčio, neįskaitant soc. draudimo sąnaudų nuo
2011-05-25 15:30 amiala / Biudžetinių įstaigų apskaita / Biudžetinių įstaigų apskaita nuo 2010 metų / #954474[quote=virgiuke]Noriu patarimo. Pas mane darbo užmokesčio priskaičiavimo žiniaraščio forma yra be
2011-05-27 12:54 Sandra_v / Gyventojų pajamų mokestis / Darbo užmokesčio skaičiavimas / #955334galvojate, bet Jus ir darbo daugiau apsikraunate, nes šiuo atveju ne visas išlaidas galite traukti į
2011-05-27 13:54 magistras1 / Apskaita & Auditas / Kas veda ūkininkams apskaitą / #955376kažkiek dienų atostogų. O įsakyme jau surašome, nuo kada iki kada eis, kiek dienų, už kurį darbo
2011-05-27 15:04 Elvusia / Bendra / Įsakymai / #955408
sunkiai ir gavęs būsi labiau laimingas.[/quote]
Šis pavyzdys puikiai tinka Vokietijos darbo
Pliaže žmoniu tai jau nemažai, kadangi buvom darbo metu tai taip normaliai, kaip vasara ir
2011-06-01 12:50 Aradija / Blevyzgos / Akimirka / #956760
]Ar aš čia paistau?[/b]
[/quote]
Jūs tiesiog neskaitote, kas jums atsakoma...
Imate darbo
kalendorinem dienom o ne darbo? Zinau kad pagal DK priklauso 28 kalendorines dienos, bet pvz jei eini atostogu
2011-06-06 15:16 Elste / Darbo teisė / Kasmetinės atostogos / #958109
, kad as jau uz puse metu skolingas ligoniu kasai po 72Lt.
Bet tai as dirbu pagal darbo sutarti
, tuomet 50 proc. darbo užmokesčio apmokestinama GPM. Tai jei alga 717,80Lt (su mokesčiais), o darbuotojas
2011-06-08 08:59 Tininga / Apskaita & Auditas / Komandiruotės LR teritorijoje / #958808darbo pobūdžio ir funkcijų. Jei darbdavio užduočių ir pavedimų darbuotojas nevykdo, tai didelis
2011-06-08 10:06 Thorton / Apskaita & Auditas / Komandiruotės LR teritorijoje / #958862[quote=ErnestaL] Pas mus įvyko nelaimingas atsitikimas darbo metu praėjusį penktadienį ir tas
2011-06-08 15:04 Tininga / Darbo teisė / Nelaimingas atsitikimas kelyje iš darbo / #959010, I metais man butu mokama ne daugiau 100 % kompensuojamojo darbo uzmokescio, II-ais - daugiau 80
2011-06-11 10:53 rainiuke / Darbo teisė / Dekretinės atostogos ir motinystės pašalpa / #959892Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui