nepanaudotų atostogų skaičiuoklė

- jau dirba.
Išleisti atostogų - jau atostogauja.[/quote]

Labai logiškai.

4. Jeigu apdraustasis, kuris buvo ar yra išleistas vaiko priežiūros atostogų, turi draudžiamųjų

pakeitimą . Vairuotojo darbą į direktoriaus DS įrašyti kaip papildomą.
[b]Ar turiu skaičiuoti atostogų

Labas rytas,

žmogų išleidžiame atostogų. Atrodo kas čia neįprasto, bet jis nuo kovo mėnesio buvo

draudimas, skaičius F2 langelyje, ar galima įrašyti, jei grįžo moteris iš vaiko priežiūros atostogų, o F3

atostogų (savaitę)(prieš priimant i darbą buvo žinoma ši situacija, kad žmogutis išvažiuoja atostogaut

įsakymas ir leidžiu direktorių atostogų.....ir t.t.
Ačiū visiems

atostogų 5*2,33=11,65 k.d., o jis išeina tik savaitei [/quote]

tai iseina as laisvai galiu pradet

ne vėliau kaip per 6 mėnesius nuo nėštumo ir gimdymo atostogų pabaigos.


nebūtina iš karto gavus

teks sutikti su bet kokiom sąlygom. Na, dar yra išeitis - nepanudotų atostogų likutis - kokie trys

[quote=Vilra]Sveiki. Esu išleista vaiko priežiūros atostogų kol vaikui sueis dveji metukai ( tai

[quote=laris]Iš vaiko priežiūros atostogų grįšta į darbą vieną darbuotoja, (kitam darbe dar lieka

perkelti savo nuožiūra. Kiek darbuotojas paprašė atostogų ( nurodė prašyme ), tiek ir suteikiate. Parašyta

[quote=kregzde]
Matai, nusprendė, kad jeigu apmokėsim 11.03 ir dar duosim apmokama atostogų dieną

neteko girdėt. Pateikiamas pranešimas Sodrai dėl atostogų nutraukimo ir viskas...