darbo laiko SKAIČIUOKLĖ

darbuotoju tvarka. Per įspėjimo laikotarpį darbdavys turi duoti darbuotojui laisvo nuo darbo laiko naujo

darbo dienos arba savaitės

darbo laiko nustatymo tvarkos patvirtinimo

Panašu, kad pas Jus suminė darbo laiko apskaita, nes rašote J[i]ie skaičiavo, kad dirbu nuo

Prancūzijos įmonėmis (tranzitui, dekreto reikalavimai netaikomi).

[b]Vykdyti vairuotojų, darbo laiko

] 12 val. per diena, 48 val per sav. pagal grafika t.y. taikoma sumine darbo laiko apskaita[/b]- tai

[quote=nerutis]
o darbo laiko apskaitos žiniaraštyje kaip dabar žymėti per poilsio dienas, jei

[quote=Aleksiukas]
Iš žiniaraščio pildymo tvarkos aprašo:
1. Į darbo laiko apskaitos žiniaraštį

teisės aktus įskaitomos į darbo laiką.[/i]
[i]Pasibaigus mėnesiui užpildomos darbo laiko apskaitos

punktą:

[i]Jeigu suminės darbo laiko apskaitos laikotarpiu darbuotojas dėl nuo darbdavio

) grafiką) laikotarpiu. Esant suminei darbo laiko apskaitai, taikomas 5 dienų darbo savaitės grafikas (jeigu

Cia ne sumine darbo laiko apskaita.
zmogus dirba pagal kazkoki grafika - 5 d.d. po 8 val., 6 d.d

suminei darbo laiko apskaitai, taikomas 5 dienų darbo savaitės grafikas (jeigu nenustatyta trumpesnė darbo

atostogų (pagal darbuotojo arba įmonės darbo (pamainos) grafiką) laikotarpiu. Esant suminei darbo laiko

laiko trukme, nustatyta pagal Lietuvos Respublikos darbo kodeksą.

darbuotojo arba įmonės darbo (pamainos) grafiką) laikotarpiu. [b]Esant suminei darbo laiko apskaitai