atostogų prašymas forma

gimdymo atostogų pažymėjimą iki 2006 11 04.Kas toliau? Kai pagimdys iš įmonės reiks kokių dokumentų ar

[quote=Buhxele][quote=wirgina][quote=Vimute] Sveiki,pasakykite prašau ,darbuotojas eina atostogų

atostogų, įmonė išsiplėtė iki 200darbuotojų, atsirado finansų skyrius, blatni komercijos direktoriai, o vyr

, tuomet po nosim pakišk antrąjį. Nes jei pakiši abu iš karto - gali nė atostogų neišleisti [/quote

neimkite atostoginių į rankas atbuline data, kad nebūtų įrodymų apie atostogų apmokėjimą.[/quote

priežiūros atostogų, tada rašo darbuotoją prašymą iki kada nori jose būti iki kol sueis metai ar du ar trys

ir turite ją sumokėti, dar darbo užmokestį iki paskutinės dienos ir atostogų kompensaciją už

, atšaukimai ir kt.; lengva suskaičiuoti bet kuriuo momentu, kiek darbuotojui liko atostogų.[/quote]

Asmens

- 2009 09 30 (jei išeinate vaiko priežiūros atostogų spalio mėn.)
pridedu skaičiuoklę bandykite

darbuotojams taikomos šios skaitinimo priemonės:
- padėką;
- premija;
- papildomų atostogų suteikimas

kitos išmokos, [b]išskyrus laiką, kai darbuotojas yra išėjęs vaiko priežiūros atostogų, kol vaikui sueis

]
Atostogų jam 28 k.d., ar yra pagrindų 35 taikyti?

, siandien.[/quote]
Atostogų jam 28 k.d., ar yra pagrindų 35 taikyti?[/quote]

Ne, tikrai nera.

]

nepanaudotų atostogų kompensacija jam priklauso už 41,49 dienų. pinigais riekia skaičiuoti