127 straipsnis 372 psl.

- atostogos ir tas išganingas DK staripsnis, kurio aš nežinojau. Tik, manau, 127 str. 1 dalis, kai darbdavys

2013-04-29 13:52 EmilijaLangeryte / Darbo teisė / del isidarbinimo kitoje darbovieteje kai jau dirbi / #1151391

galima sužymėti pravaikštas (kad nemokėti DU, nekaupti atostogų), tačiau atleisti pagal 127 str. 1 d

2013-05-08 11:05 Tininga / Darbo teisė / Atleidimas iš darbo (teisingas dokumentų iforminimas) / #1153142

nebepasirodys. Jei nera zmogaus prasymo, nebus parašo ant darbp sutarties, tai atleisti pagal 127 str. 1 d. juk

2014-09-16 10:22 Tininga / Įvairūs / Darbuotojo atleidimas / #1240833

. Sutarties Termino pabaigoje buvau atleista pagal
LR DK 127 str. 1 d. (savo noru kaip suprantu). Siuo metu

2014-09-18 08:29 Tininga / Darbo teisė / Dekretines ir motinystes pasalpa / #1241162

[quote=Irinabuckis]
Laba diena! Darbuotoja parašė prašymą atleisti pagal 127 str. 1 d. ir pagal

2015-05-08 10:40 Tininga / Darbo teisė / Kaip rasyti prasyma iseiti is darbo ir gauti atostogas? / #1272162

. ir kompensaciją už neišnaudotas atostogas. 127 1 rašote į A30.

2010-07-12 10:09 amadina22 / Bendra / Pranešimas sodrai apie atleidimą / #828362

straipsnio dalis.
Turėjote atleisti pagal 127 str. 2d.
Dėl to neskaičiavote šiam darbuotojui išeitinės 2

2010-07-13 13:27 Panaikinta / Bendra / Sodra / #829013

įmonė nemoka algų už 2 mėn. ir ilgiau, darbuotojas turi teisę išeiti iš darbo pagal 127 str. 2 d. per 3

2010-07-26 20:49 elipse / Bendra / Darbo užmokestis / #834429

... [/quote]

4 men 3086.70 16d.d 127 val
5 men 4051.29 21 d.d 168 val
6 men 2000 21 d.d 83 val

2010-08-03 18:05 ieva80 / Bendra / Dėl atostoginių apskaičiavimo / #837224

, mat jam išeinant iš darbo reikėdavo mokėti 2 mėn. išeitinę. (pagal 127 str. 2 d.). Ir, beje, tuo

2010-09-07 16:17 Tininga / Darbo teisė / Išeitinė išmoka / #848674

darbo, vadovaujasi DK 127 str. 1 d. savo noru ir įsptėti darbdavį apie išėjimą (prašymą rašo) prieš 14

2010-09-09 10:35 Elste / Įvairūs / BANDOMASIS LAIKOTARPIS / #849291

atleidimo (buvo parašytas 09.20), jei žmogus buvo parašęs prašymą (pagal 127 str. 1 dalį) (parašė 09.16

2010-09-29 08:16 Elste / Darbo teisė / Atleidimas iš darbo darbuotojo prašymu / #857154

darbuotojai pagal DK 127 str.1 d. prieš 14 darbo dienų. Per tą laiką ji dirba, o jūs ieškote jai pamainos

2010-11-08 11:52 Elste / Darbo teisė / Terminuota darbo sutartis / #874471

.
Pasiskaitykite DK 127 str.

2010-11-19 14:13 Elste / Darbo teisė / Darbo sutartis / #879307

pačiame 127 str. 1 d. paskutinis sakinys, kad suėjus įspėjimo terminui - nutraukiama sutartis. Ir

2010-04-26 10:47 Tininga / Darbo teisė / Atleidimas iš darbo ligos laikotarpiu. / #797265

127 straipsnis