atlyginimo skaiciuokle

[quote=berksas]
Sveiki.Kaip pildome F langelį? Ar iš priskaičiuotos atlyginimo sumos minusuojam

darbuotoja atsisakys?
Ar tai nebus vertinama kaip atlyginimo sumažinimas? (darbuotojos atlyginimas

viršvalandžius,ar apskaičiuojant viršvalandžius įeina valandinis išsivesti iš: pastovaus atlyginimo + pastovus

Sveiki. Gal kas domėjotės? Už prastovas šiais metais galima mokėti nedaugiau to dydžio atlyginimo

minimumo nereikia. Sodrai procentus skaičiuojate nuo priskaičiuoto atlyginimo. PVZ, priskaičiuota 100 EUR

niekas jam nemokės atlyginimo, nes negalima jo mokėti, žmogus negali vienu metu ir atostogauti ir dirbti

. Apsidraudimui reikėtų, kad darbuotojai parašytų atskirą savo vardu sutikimą dėl atlyginimo mažinimo, o tik

.

[quote=austa][quote=Tiesi]Ne visai supratau, kas Tau nesusieina?
Iš autorinio atlyginimo kaip suprantu

daug apie tai prirašyta, bet kai nori pritaikyti
Kartą bandėm nemokėti atlyginimo

[quote=Edvardukiukas]Sveiki.Gal gali kas padeti man....turiu klausimuka dl 13 atlyginimo

[quote=volgadon]Ar nuo atlyginimo ,ar jis pats turėtų susimokėti ,čia reikia pagalvoti.Jei bauda

neapmokestinami pajamų mokesčiu),o sodrai nuo gryno pelno 10 procentų.
O kitais metais nuo menamo atlyginimo (ne

:
Darbuotoja, negavusi atlyginimo už 11 ir 12 mėn. š. m. sausio 29 d. išeina iš darbo. Kadangi ji dirbo 0,5

darbuotojui 2004 – 01 – 25 išmokėjo 500 Lt atlyginimo už pirmąją sausio mėnesio pusę dalį (avansą). Nuo šios

[quote=IrenaR]Pažiūrėkim iš VMI pusės. Mokėtiną GPM nuo gruodžio atlyginimo, išmokėto sausį