nemokama du programa

nesivargino dėti pirmus du mėnesius, darbas man patiko, atmosfera irgi, todėl negaila būdavo ir viršvalandžių

direktoriai,naujasis į darbo vietas sukišo savo žmones,iš senu darbuotojų liko tik mano vyras ir dar du žmonės

.
Tuo metu ant kalno du mentai budėjo: vyresnysis su studentu. Vyresnysis žiūri pro žiūronus ir sako

pastebėta klaida.2). 3-SD forma su įrašytu asmeniu, kuriam buvo blogai paskaičiuotas DU ar pan. 3) Darbo

perspėjimo atsibaladot... Kam ten du kartus važinėtis... Bliamba, reikės ryt pasiskambinti :)
[quote=Dalia29

ne su DU). Pirkimams iš gyventojų patariama sąskaitų plane įvesti atskirą buhalterinę sąskaitą ir jų

.

[quote=Tininga]
[quote=viktorijamile]
As tai suprantu:) del to, kad jei moku fiksuota DU, papildomai uz

išėjo iš darbo kai buvo nesumokėtas DU už 2 mėnesius.
Liko kas turi nedarbingumą, direktorius ir

būtų tik sąlygos darbo sutartyje, kad DU 0,5 MMA ir iki 20 val. per savaitę

sutartyje, kad DU 0,5 MMA ir iki 20 val. per savaitę-nesvarbu ar išdirbtų 10 ar 15

išskaičiuoti? Kiek žinau, ne. O tai tos "peratostogautos" dienos yra neleidžiami atskaitymai? Priskaičiuotas DU

gausis 11 mėn. NPD? labai atsiprašau, bet tikrai kažkaip painu, nes jei bučiau išmokėjus 2013 gruodžio DU

praktiškai tai darančio žmogaus. Įmonė maža, viso labo du darbuotojai. Ar būtina ekspertizė? Kas įeis į DEK

[quote=brashkee]
Įmonę "A" valdo du akcininkai, pirmasis turi 49 %., antrasis - 51% akcijų

Laba diena,
kadangi atėjo laikas skaičiuoti DU už 2014 sausį, tai paskaičiau "naujoves" dėl GPM