, kaip su atostogomis, jos prasitęsia?
[/quote]
Yra 2 variantai:
1) atostogos pratęsiamos
šventinės dienos, tai atostogos prasitese dar 2 dienos, bet visvien d.d. skaičius išeina 19, o ne 20 d.d
2007-07-10 15:07 dana1 / Darbo teisė / Atostogos / #416288pagal tokią sutartį atostogos nesuteikiamos, tai išeitų kad ir kompensacija už nepanaudotas atostogas
2007-07-12 20:37 Loreta13 / Darbo teisė / Darbuotojo priėmimas ir atleidimas iš darbo / #417290turbūt jau bus ateinančių metų atostogos.
2007-07-27 14:50 Amanda / Darbo teisė / Atostogos / #422041
susipainiojau...[/quote]
Taip, dėl komplikuoto gimdymo gimdymo atostogos gali būti pratęstos. Bet aš nesuprantu
trisdešimt penkių kalendorinių dienų atostogos suteikiamos:
...
2) darbuotojams, vieniems auginantiems
1. Priskaičiuota atlyginimo+atostogos+ liga ir kt. priskaitymai:
D6103(DU sąnaudos) [b
gimdymo atostogos suteikiamos ne nuo pirmosios mėnesio dienos).
2007-10-16 09:33 Rolf / Gyventojų pajamų mokestis / Pažyma / #446394
]
Negalėsiu.
Vaikui prasideda atostogos, tai
(atostogos, DU, premijos ir t.t.)
2007-10-26 13:21 audra123 / Bendra / Atostogų suteikimo lapelis / #450455
Vaiko priežiūros atostogų
Taip, DK parašyta, kad tos atostogos
prasymas, atostogos neisdirbus 6 men suteiktos gali buti TIK tame punkte numatytais atvejais, kadangi
2007-12-12 08:46 laura9 / Bendra / Atostogos / #467262
iseiti is darbo anksciau nei prasideda atostogos...
Galbut yra kazkoks finansinis skirtumas (nors
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui