kaip apskaičiuoti atostogų dienas

skaicius reikia rasyti kiek per visa menesi dirbo ar tik tas 5 dienas ir dar kaip tada apskaiciuoti

atostogas atleidžiant poilsio dienas skaityti kaip pravaikšta ar isminusuoti, nes sodroje kaip suprantu

skaičiuojame kaip už paprastas dienas. [/quote]

Mes taip pat laikomės Lietuvos grafiko.

pasalpos, o kaip moka uz dekreto atostogas, uz tas 126 dienas ?[/quote] Motinystės pašalpa ir yra toji

? [/quote] Pagal teisybę, tai jau reiktų rodyti dvi komandiruotės dienas. Grįžimo laiką reiktų apmokėti kaip

[quote=Aldam][/quote]
O koks tas grafikas, na keturias dienas dirba - dvi laisvos ar kaip

darbo grafiką ir moka kaip už darbo dienas, o vietoj jų suteikia poilsio dienas kai jau grįžta iš

[quote=nite]
Patarkit kaip įforminti darbuotoją, kad nebūtų skaičiuojamas atlyginimas už 3 dienas

darbo diena. Tai kaip turi rodytis tabelyje ir kaip apmokėti tas dvi dienas už savaitgalį, jei skaitosi

- iki 48 val. per savaitę. Grafike - 3 dienas dirba 3 laisvos. Pardavėja atidirbusi 3 dienas susirgo

. Sausio 31 d. susirgo, kaip aš turiu rodyti priskaitymą už pirmas dvi dienas?
Turiu parodyti sausio

Malonu, kad atsakėte :)
Darbuotoja buvo ligoje 5 dienas, o dabar jau 4 dienos kaip neateina į

pateikiu ir nurodau paskaičiavimą už 2 dienas iš karto ( nors eina per du mėnesius)? Kaip deklaruoti sodrai

sveiki,
1.)kaip turetu atrodyti reg. laiskas darbuotojui pateisinti dienas , kurias neatvyko i

dienas 227,62 eur. Kurį variantą palikti, kaip manote? Įmonė subsidijuojama.
[/quote]


aš