prašymas sumažinti darbo valandas

-04-29 - vaiko priežiūros atostogos
nuo 2012-04-30 prašė prašymą atleisti iš darbo savo noru....
Tai

viršvalandžius skaičiuoti? nes valandų gausis daugiau nei pagal darbo sutartį, ir pagal grafika
[/quote]
Kokia

papildomos dienos žymimos V.
Dirbtos poilsio dienos apmokamos normaliu darbo užmokesčiu, o tos V - VDU

ar tinkamai sumokėjome jam darbo užmokestį už savaitgalį mokėjome dvigubai (14-15 dienas)?
[/quote

geguzes 2 darbo dienas, t.y. 30.31 dienas, o isskaiciuoto pajamu mokescio nebebus, nerodyti, nes jis jau

turbūt mokėt kuo mažiau

Magistras, jūs ieškokit padoraus darbo, nes padėsite sveikatą

pasakyti, kad tai labiau hobi?
[/quote]
Taip,čia vakarais po darbo...Tik va mąstau jau tų metų biški

užduotis gali sudaryti tik dėstytojas, kuris nedirba (nedirbo) apskaitos darbo praktiškai ir praktiniais

atleisti. Nu bent jau darbo vietų kiek atsiras. Labai protingas būtų pakeitimas.
Ale kad tos pensijos dar

: ar neturintį darbo patirties apskaitininką įmonė gali apsiimti jį apmokyti? Nes pavyzdžiui aš

pakeitimus darbo sutartyse

„Sodros“ Vilniaus skyriui per 3 darbo dienas nuo valstybinio socialinio draudimo pradžios arba pabaigos

6.9 ir 6.10 punktais.

[/quote]
bet jei rašo nuo 29 d. - tuomet kaip ir darbo diena. ar aš galiu

stažas skaičiuojamas tada, kai mokama pašalpa iš Sodros, ar darbo biržos. Jei jūs negavote pašalpos, šie

]faktiškai paskaičiuotu DU[/b].

[/quote]
faktas tas,kad darbdavys taip įrašė į darbo sutartį,kad ne