darbo buhaltere

Aciu uz issamius atsakymus, taciau mano darbo sutartyje nera nurodyta darbo savaites trukme, va tas

Aš forminčiau DS ir papildomo darbo DS. Juk sugretinimo (specialybių), pvz. ūkvedys-vairuotojas

nuo darbo vietos ir mes už tai apmokame. Jos darbo pobūdis nesiskiria nuo kitų merginų - tik

jam apmokėti už 5 darbo dienas ar už 6 darbo dienas (man neaišku kaip daryti su 06,28, nes ji kaip ir

[quote=valdia]O kaip nurodot darbo sutartyje, jei darbuotoja priimat , kuris dirbs pagal sumini

[quote=amiala][/quote]
Taip, jeigu 200 Lt atitinka 186 str. 2 d.:
[i]186 straipsnis. Darbo

[quote=Tininga][quote=Jolanta76] O jei nėra darbo grafiko, aš tik darbo laiko apskaitos žiniaraštį

administratorės.
Rašydama pareiškimą atleisti iš darbo, būtinai turėjote nurodyti 127 str. 2 dalį. Nebūtinai dėl

Juk jei žmogus priimtas į darbą ne visam darbo laikui, pvz. 80 val. per mėnesį, bet jei kada jo

[quote=Asara]
O kaip žymeti tabelyje, jei yra sudaryta nuotoline darbo sutartis už konkretų

[quote=Tess]
Yra DS surašytas pakeitimas: Nuo 2011-09-01 nustatoma 8 darbo valandų diena, 5 darbo

nustatyti ne visą darbo dienos ar savaitės darbo laiką. Minima nuostata, remiantis DSSĮ 38 straipsnio 2

[quote=Gitusia]
Labuka
Pagal grafiką (suminė darbo laiko apskaita)spalį reik dirbti 176 H, bet

[quote=Tess]
Na tada gerai.
Bet taip ir rašyti:
5. Nustatoma darbo dienos (pamainos

Sveiki,
ar galima teisiškai taip daryti: buvo su darbuotojais sudaryta neterminuota darbo sutartis