KAIP RUSIŠKAI

kaip dabar apsisaugoti nuo visokiu ilgapirščių ir chuliganų? [/quote]
Darbdavys šiaip jau turi

nemačiau, kaip kad čia


Nors aukščiau įdėtame Rolf komente yra parašyta, kad galima ir taip

ir gimdymo atostogų dienos turi ne trumpesnį kaip 3 mėnesių per paskutinius 12 mėnesių arba ne

nuo 04,13, ar kaip parašysim įsakyme taip bus.
Iš anksto dėkoju.[/quote]
Tabelyje TA, o atostogos

aiskinimus ekspertam kodel kas ir kaip, ir techninius pakeitimus...
(Įstaiga - valstybinė). Teisininko

tai kaip tokį komentarą suprasti...... "išmokėtų dienpinigių bendra suma per mėnesį neviršija 50

, kad neleidžia ištrinti, pasinaikina visas dokumentas... Sugalvojau kaip "apgauti", bet tai ne išeitis

( susijusių ir su pagrindine veikla), ar tik nuo tų, kurios kaip ir tiesiogiai susijusios su nuoma. ( pvz

kolektyvines sutarties. Tai cia butu kaip ir nemokamu atostogu prasymas? Bet juk nemokamu atostogu negalima

dirbti daugiau kaip 239 val (jeigu atostogavo balandžio pradžioje, tai balandžio 30d. darbo laikas

[quote=daivut]Loreta 13, va čia ir bėda kad nelabai žinau kaip padaryti , nes kiek aš suprantu jei

skaičiau
kaip atsipindeti P/N ataskaitoje:
Likutine auto verte 9000 Lt
ivyko avarija

Labas Petronėlė, labai gerai teve suprantu ir prisimenu apie save, kaip nerimavau dėl savo sūnaus

[quote=Elyte][quote=ritina]
Ne, jis "padėtas" kaip skola 4 kl. Mokėtinas neišimtas pelnas[/quote

[quote=wolf][quote=Virgasius]Jeigu buvo neivesta 2005 metais pardavimo saskaita, tai kaip turėčiau