147 straipsnis. Darbo laiko režimas
1. Kiekvieno darbuotojo darbo ir poilsio laiko paskirstymas
120 straipsnis. Darbo sutarties sąlygų pakeitimas
1. Kai keičiama gamyba, jos mastas
147 straipsnis. Darbo laiko režimas
1. Kiekvieno darbuotojo darbo ir poilsio laiko paskirstymas
darbo savaitės trukmę. Reikia atsižvelgti į šventines ir į trumpinimus.
Reikia viską daryti
[quote=MelynakeDanga]Skai2iuojant kompensacija už nep. atostogas kas dirbą nepilną darbo sav
2010-10-26 15:30 Tininga / Gyventojų pajamų mokestis / Kompensacija už nepanaudotas atostogas / #869922
Papildau kodekso citatomis:
Dabartinėje priimtoje versijoje 6 str.:
[i]8. Nuo Darbo kodekso
Įdėsiu komentarą.
[i]Irina JANUKEVIČIENĖ
Valstybinės darbo inspekcijos
Asmenų aptarnavimo ir
praeina, tai taip iseina, kad dirbu oficialiai? taip ?
tik neturiu darbo sutarties...
99 straipsnis
santykių taikyti nereikia.[/quote]
taip bet
Kai darbuotojui [b]per darbo metus prieš atostogų
[quote=Paule]
taip bet
Kai darbuotojui per darbo metus [b]prieš atostogų pradžios mėnesį [/b
Jusu minetu atveju, reikia atsizvelgti i sia VDU tvarkos punkta:
"Kai darbuotojui per darbo metus
[quote=inesike][quote=juolita]Skaiciuojant metini darbo dienu koeficienta, reikia zinoti kiek darbo
2008-09-16 16:08 Tininga / Bendra / Nepanaudotų atostogų kompensacija / #559390
[quote=Elste]
tai vis tiek etatų mažinimas. Darbo salygų keitimas - tai darbo vietos, pareigų
[quote=Soffy]Aš rašau į 5 eilutę:
5. Nustatoma darbo dienos (pamainos, darbo savaitės) trukmė 5
Yra tokia situacija - mūsų įmonė yra priėmusi iš darbo biržos darbuotoją ir sudariusi trišalią
2005-03-21 12:24 Justinap / Darbo teisė / sutartis su darbuotoju iš darbo biržos / #154212Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui