sodros vaidmuo siuo atveju?
labai aciu[/quote]
na jis rašo prašymą atleisti pagal DK 128 str. kai
nutraukti per 3 darbo dienas, kadangi galima pritaikyti LR DK 128 str.1 d. daugiau kaip du mėnesius iš eilės
2011-07-11 16:26 Elste / Darbo teisė / Dėl atleidimo / #967052
darbuotojas.
O dėl dokumentavimo - kai kas iš darbdavio pusės visgi yra privaloma: DK 128 str. "3. Už
[quote=elipse]Savo noru atleidžiama pagal 127 str.I dalį.O kokiais atvejais taikoma 128 str.II
2008-04-17 11:19 Loreta / Įvairūs / Atleidimas iš darbo / #513284
kainuoja 128 Lt su PVM. Kaip manot, ar verta užsisakinėt?
Ačiū už nuomones
PVM, keliones lapas uzpildytas 128 Lt be PVM, kita suma as galiu atimti is jo DU? Ir atimti suma be
2007-11-13 13:07 innnga / Apskaita & Auditas / Kuras / #455699
atosotogas? 126 - 128 str.? Jais vadovaujantis leidžiama kasmetinių atostogų?
[/quote]
www.e-tar.lt
išmoka darbuotojui atleistam pagal 128 str., (kurio darbo laikas per paskutinius pusę metų jo prašymu
2010-12-07 10:34 Elste / Darbo teisė / Išeitinė išmoka / #886400
[/quote]
Čia jūsų pasirinkimas 125 - kaip susitarsite, o 128 -priklauso 2 mėn.VDU
[/quote]
Tai
- nuo 128 iki 230 puslapio. Išsamiau sunku būt mums aprašyti negu tai padarė VMI.
2005-08-10 14:00 artas71 / Bendra / Leidžiami ir neleidžiami atskaitymai / #196775
p. ar 128 str. 1 p.?
laukiu Jūsų patarimų
[quote=Dan]
[quote=lori_as]
08 mėn. 41 val.+09 mėn. 42val.+10mėn. 45 val.=128 val. Darbo valandos, esančios
Aciu! Tikrai, juk NGA 128 kd berods :) O jei is pirmo vaiko auginimo atostogu pakliutu nepilnas
2014-10-14 14:06 keryda / Darbo teisė / Dekretines ir motinystes pasalpa / #1244921darbuotoją pateikė prašymą atleisti ją pagal LR DK 128 str., motyvavo tuo, kad jai neišmokėtas DU. Iš tiesų
2008-12-16 15:57 Tess / Darbo teisė / Atleidimas iš darbo (teisingas dokumentų iforminimas) / #591148Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui