darbo laiko apskaitos excel

daugins iš darbo dienų, o vaiko priežiūros pašalpai - iš 20.75. Tai reikia žiūrėt, kas gaunasi.

įrankių nusidėvėjimą ir kaip kitos kompensacijos, kurios mokamos, kai nesilaikoma normalių darbo sąlygų

[quote=Tess]Kad keičiamos darbo tvarkos taisyklės.
DTT nurodytos švenčių dienos, kuriomis

[quote=Tininga]Vadovaudamasi Lietuvos Respublikos darbo kodekso (Žin., 2002, Nr. 64-2569; 2005, Nr

kaip 100 procentų pašalpos gavėjo vidutinio darbo užmokesčio, apskaičiuoto Vyriausybės nustatyta tvarka

]Darbo sutartis[/b]
Nuo 2008-06-26 Vardaitės Pavardaitė pavardė pakeista į Vardienę Pavardinę

Ar

[quote=ginn_ta]Jei darbuotojas pradėjo dirbti kovo pabaigoj ir 06.28 išeina iš darbo, tai už

nenurodyta kitaip. Laikoma, kad paštu išsiųstas dokumentas gautas trečią darbo dieną, einančią po tos dienos

=54.16666kaip ir tektu vienai dienai ir padaugink is dienu darbo to menesio (kuri jis atosgaus ir faktiskai

surandi, puse darbo dienos praeina"[/quote]
Adresyno juostoje yra tokie skaičiukai.
Norėdama susirasti

, kad jie dirbs pasirašę su įmone ne darbo sutartis, o kitokias.
2) Idėjoms apsaugoti

sumokėtas VMI. Darbuotoja su šia mašina važinėjosi darbo reikalais. Kelionės lapai nebuvo surašyti. Kaip

neapmokamas būtent darbo dienomis (pvz. trečiadienį, ketvirtadienį, penktadienį...), kam savaitgalį - jei ir

, darbo drabužiai, įrankiai ir pan.
Tada prekes pajamuoji į tam tikrą sandėlį, - bus tvarka ir

[/quote]

Samajana, ! Geri norai - pusė darbo!
Ir nėra čia ko įsižeisti, jei pasakiau teisybę