direktoriaus prasymas atleisti

nustato garantiją- draudimą atleisti ją tam tikrą laiką iš darbo.

2007-03-29 11:54 jurao / Darbo teisė / Ar galima atleisti darbuotoją nėštumo metu? / #385814

darbdavys sutinka atleisti neatidirbus 2 savaičių. Ir atostogas skaidyti irgi galima - su atostogomis ir

2007-03-29 12:50 Ler / Bendra / Atostoginių skaičiavimas / #385858

]

Galima taip.

O aprasčiausia yra šios dienos visai nekišti ir atleisti vakar.

Arba, jei sutariate su

2007-04-19 12:30 bondar / Darbo teisė / Darbuotojo priėmimas ir atleidimas iš darbo / #391832

Kiek žinau žmogaus esančio atostogose arba turinčio nedarbingumo pažymėjimą atleisti iš darbo

2007-05-17 10:23 Nemi / Darbo teisė / Atleidimas iš darbo (teisingas dokumentų iforminimas) / #399443

reikia atleisti iš darbo.[/quote]
Nu dabar man ŠAKĖS Gerai kad šefas neskaito šio forumo.
O

2007-05-22 16:32 Tininga / Bendra / Darbo užmokestis / #401048

papildomai praso dar 3 menesiu, o paskui galime atleisti. Skambinau i Sodra sako, mums svarbu tik iki metu

2007-06-05 15:09 Stropina / Bendra / Vaiko priežiūros atostogos / #405570

tokiu atveju? gal kas esate susidure? direktorius nori ji atleisti is darbo [/quote

2007-06-12 11:06 Karina1 / Bendra / Pravaikštos / #408041

[quote=joolkaaa]darbdaviui įteiktas prašymas atleisti nuo 2010-08-01 savo noru, jis reikalauja

2010-07-29 16:37 Tess / Darbo teisė / Darbo sutarties nutraukimas / #835922

bandomojo laikotarpio diena. Ar galima atleisti nuo rytojaus kaip pasibaigus bandomajam laikotarpiui ar

2010-08-03 10:51 246 / Įvairūs / BANDOMASIS LAIKOTARPIS / #836951

dirikus ir prasyti.Aisku, gali islazdavoti ar atleisti, bet jei tikrai daug dirbi sugebesi irodyt kad

2005-07-07 09:32 Devi / Įvairūs / Kokia turėtų būti normali buhalterio alga ? / #186831

vėliau neprisikabintu, kad mes ji per ankst atleidom?[/quote]

tai prašymo savo noru atleisti jam ir

2009-06-17 13:05 Elste / Darbo teisė / Atleidimas iš darbo (teisingas dokumentų iforminimas) / #665591

pasveikusi turesiu teise rasyti prasyma atleisti pagal LRDK 127str.2d.???Su pagarba Nekantraudama

2009-11-02 17:38 e2ita / Darbo teisė / Lengvas sokas!!! / #716563

ir atleisti iš darbo darbuotoją laikino nedarbingumo laikotarpiu, yra taikytina tais atvejais, kai

2009-11-02 17:56 Linda6 / Darbo teisė / Lengvas sokas!!! / #716567

delspinigius galėjo skaičiuot, bet paprašius atleisti - atleisdavo. Vėlgi rezultatas tas pats - delspinigių

2005-01-13 21:47 Tiesi / Gyventojų pajamų mokestis / forma 573 / #137390

traktuoti kaip grubų darbo pareigų pažeidimą ir atleisti iš darbo). Tik nepamirškite, kad Jūsų įmonės

2005-04-01 11:58 ribosiuke / Įvairūs / Pravaikšta / #157547

Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis