žiniaraštyje prie visų žymėti ir darbo užmokesčio žiniaraštyje ?
2 sodros ketvirtinėj irgi su visais
kompensacija iš darbo užmokesčio lėšų, mano nuomone, bus leidžiami.
Gaila, dar negavau AMA 1, įdomu
Vienas darbuotoju nori susimažinti savo DU, bet tą sumažinta darbo užmokesčio dalį įmonė turėtu
2013-11-04 14:12 escadaaa / Blevyzgos / Atsakymai "ant lėkštutės" / #1188979
dėl darbo užmokesčio?
[/quote]
Man atrodo, kad į tą pažymą (apie gautas pajamas) prašoma įrašyti ir
Sveiki.gal galite padeti
Darbuotojas pensininkas išeina iš darbo savo noru,dar dirbdamas šioje
išlaidas, laikomi minimalaus darbo užmokesčio dalimi.( )[/b][/quote]
Šita naujovė labai stipriai
Ačiū. Bet kaip supratsi ,,drabo užmokesčio ekonomija", jei mums asignavimų reikalingų darbo
2005-09-19 14:33 JolantaZ / Biudžetinių įstaigų apskaita / Kasinės ir faktinės išlaidos? / #207104darbuotojas? PENKTADIENĮ, tai nuo penktadienio jis ir serga - negauna darbo užmokesčio, kokias čia savas datas
2005-10-12 10:02 Mamba / Bendra / Nedarbingumo pažymėjimas / #214285
priežasčių.
Tai tabely žymiu PB? [b]Ir už tas dienas nemoku darbo užmokesčio? ir SODRAI nereik
[quote=rinesa]Sveiki, gal galėtumėt pakomentuoti dėl priskaičiuoto darbo užmokesčio (už metus
2011-03-28 14:01 Tininga / Bendra / Darbo užmokestis + suminė darbo laiko apskaita / #932509
minimalaus darbo užmokesčio dalimi."
Jeigu, pavyzdžiui darbuotojas komandiruojamas i Vokietiją, jam
privalomos visos įmokos: GPM, Sodra, Garantinis fondas?
Nes man atnešė darbo užmokesčio žiniaraštį
didesnis ir pritempiame iki liepos mėnesio darbo užmokesčio, bet kadangi atostogos keliasi per 2 mėnesius
2011-06-29 16:41 veju_ne / Įvairūs / Atostoginių skaičiavimas / #964552
:[/quote]
Atleidus pagal 128 str. [i]jam išmokama jo dviejų mėnesių vidutinio darbo užmokesčio dydžio
100 % darbo užmokesčio kompensuojasi ...
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui