ar nemokamos atostogos ieina į darbo stažą

. Neįgaliesiems priklauso 35 k.d. atostogos.[/quote]

Ar nesvarbu, kad žmogus eina atostogų už laikotarpį, kai

[quote=birele][quote=naujokyte]Atostogas tabelyje žymime raide A. ar reikia juos skaiČiuoti kaip

Sveiki, turiu tokį klausimėlį, ar reikia ant prašymo neapmokamos atostogos ir ant prašymo

įsiskaičiuoja tos šešios savaitės(arba pusantro mėnesio) į darbo stažą ar ne(nes įspėjo dvi savaites prieš

dėl atleidymo iš darbo.
Tai nuo kada ji reikia atleisti - kai pasibaigs atostogos? Pinigus tai jisai

darbuotojos darbo vietą saugo iki metų ar 2, o vėliau privalo suteikti bet kokią darbo vietą, kada ši tvarka

priklauso 7kd?darbo dienų skaicius bus 7*0,7=4,9?
Ar negalima įsakyme nurodyti kad atostogos naudojamos už

prasitęs atostogos, nes į 4 kalendorines atostogų dienas įeina dvi šventinės (24,25) dienos.

Nu tai kuo

straipsnis. Mokymosi atostogos
1. Darbuotojams suteikiamos mokymosi atostogos stojamiesiems egzaminams į

paskaiciuoti nesumoketa DU uz 1 diena. Ar imti vid. darbo uzmokesti? Kaip suprantu tai bus kitos pajamos, jau

apmokame gautas darbo dienas is VDU. Ar tokiu atveju nereikia kokio tai papildomo koeficiento pagal jo

,vidurkis skaičiuojamas pagal tarifini ar darbo sut.numatyta,bet nemazesnis negu vyriausybes nustatytas

atleisti gruodžio 31 d.
Jau vien dėl tų nelemtų mokesčių pasikeitimo, kol įeisim į vėžes, bus lengviau

06,01 prašo atostogų už 2006m kokių mėn.vidurkį imti kaip suprantu atostogos į vidurkį neskaičiuojamos

taip atšaukiamas ir jam už darbo dieną sumokama paprastai kaip už eilinę dieną, o ta atostogų