Atlyginimo ir mokesčių skaičiuoklė

ne 20 d.d.. Tokiu atveju ar ir palikti 19 d.d., ar pratęsti, kad gautusi 20 d,d.?[/quote]
O kodėl 2

deklaracijos ir kitų su šiuo mokesčiu
susijusių formų bei jų užpildymo taisyklių patvirtinimo
2004 m. kovo 1

atleisite.

Aš jūsų vietoje, palaukčiau, kada jis pasirodys darbe, ir gražiuoju paprašyčiau, kad rašytu

laukelį TEMA) . Esate Lietuvoje ne pirmas žmogus turintis leliuką ir jį prižiūrintis

įmanoma. Filme dar nežinau.
Šiaip ten atvejis net tiems laikams nestandartinis ir labai sukrečiantis

pasibaigus akcijai pripažįstami kitomis pajamomis tai yra ne už paslaugas ir prekes. ( Tipo pasisekė - iš

, kurioms ir apskaičiuojamas atlygis už kasmetines atostogas:
8 d. d. × 8 val. × 12,77 Lt = 817,28 Lt

, kurias uzsidirbau antraeilese pareigose? [/quote]
Mažas pastebėjimas: daugeliui buhalterių (ir ne tik

abiejų išbandymo rūšių ir darbuotojas, pageidaujantis nutraukti sutartį per bandomąjį laikotarpį savo

dieną arba tą dieną pridedant prie kasmetinių atostogų ir mokant už tas dienas darbuotojui jo vidutinį

.

butu klausymas ar pagal diskutuojama pavedimo sutarti galima pritaikyti 8 punkta ir taikyti 15 proc

tarybos (jei nėra profsąjungos ir darbuotojų skaičius viršija 20 žmonių) arba darbuotojų atstovai (iki 20

, šiaip neseniai mus tikrino VMI ir sakė, kad 696 sąskaita neturėtų būti naudojama neleidžiamiems

tarybos pirmininkas, 1943.

"Kompiuteriai ateityje galbūt turės tik 1000 lempų ir turbūt svers tik pusę

pinigai bus apmokestinti, ar jam tai apsimokės?
Labai ačiū už atsakymą...[/quote]
Nu ir sumalei...
1