atostogų skaičiuoklė

[quote=Joobaa]
Sveiki, ar gali direktorius išleisti įsakymą, kur numatytų, kad einant atostogų

]. Ji turės tokią teisę, nes bus išleista šių atostogų kitoje darbovietėje.
O štai Ligos ir motinystės

, čia daina be galo.
Kartosiuosi - jei nėra atostogų grafiko.[/quote]

DK nustato pareigas ne tik

Laba diena..
vat susidūriau su tokia problema, dar esu visai žalia ant tų atostogų.
viena

[quote=Amanda]Žmogus į darbą atėjo 1998-05-11, eidamas atostogų už laikotarpį
2007-05-11 iki 2008

Žmonės, reikia labai skubaus atsakymo!!!
Žmogus parašė prašymą eilinių apmokamų atostogų

sprendimo. Direktorius pats nusprendžia kada jis gali eiti atostogų. Rašo įsakymą, kad nusprendžiu nuo 2009

atšaukčiau su įsakymu iš atostogų.
Dėl nepanaudotų atostogų skaičiavimo,tai už šias atostogas jau pinigai

[quote=dubokiene]Norėčiau pasitikslinti dėl kasmetinių atostogų suteikimo dalimis. Pagal DK 172 str

, tarpsezoninio laikotarpio, ligos, atostogų vaikui prižiūrėti, kol jam sueis 3 metai, dirbanti moteris – dėl

yra išleistas vaiko priežiūros atostogų, motinystės (tėvystės) pašalpos mokėjimas bus nutrauktas

akcininkas ir direktorius, pats dešimtim metų nėjo atostogų, o nuo gruodžio 1 jau nebus mokama kompensacija

d. išnaudojant nepanaudotas atostogas"
Ar nedasikaupia jam atostogų kol jis atostogauja, jei

yra labai svarbios.
Pasiimat sudarytą, pasirašytą atostogų grafiko kopiją su patvirtinimais, kad

... Grįžus po menesio atostogų neradau savo darbo vietos : ji buvo užimta. Darbdavys pasiule rašyti nemokamų