ligos skaiciuokle

kiti norminiai teisės aktai nenustato, kad tam tikros ligos atveju darbo vieta ir pareigos paliekamos

2012-09-28 09:39 debesuota / Darbo teisė / Darbo sutarties nutraukimas / #1095113

turi teisę į pašalpą, EDAS sistemoje per suvestines suformavau informaciją apie ligos socialinio

2012-10-15 13:35 olgita / Bendra / Ligos pašalpa iš darbdavio 2d / #1098537

ir turiu paskaičiuoti už 2 ligos dienas. Jei pagal aukščiau rašytą situaciją DU 850, dirba 1 val

2012-11-05 15:36 vvirginija1 / Bendra / Darbo užmokestis / #1103526

medžiagų apykaita. Geriausiai šiandien pabadauti. Pasikaitinti garinėje pirtyje.
Ligos nepageidaujamos

2012-12-27 16:30 Linda6 / Blevyzgos / Siūlau išlieti agresiją! / #1116790

kokia priežastis ligos? Negi nieko nesakė?
[/quote] Nu jauni tie daktariūkščiai, ką aš žinau... Patiems

2013-01-11 08:46 Tininga / Blevyzgos / Kokius gyvūnus auginate? / #1120727

VDI požiūriu, darbuotojas būna nedarbingas dėl ligos arba traumos - tik tokiais atvejais. Ir tik taip

atšaukti iš nemokamuų dėl ligos. Tada pradėjau kitaip daryti. Nepranešu iš karto sodrai 12-sd forma viso ND

2010-08-19 11:47 Elste / Darbo teisė / Ar priklauso pratęsti kasmetines atostogas turint slaugos nedarbingumo lapelį? / #842433

, kaip iki šiol, tuo, ką pasakė sodra. Nes ji moka arba ne ligos pašalpą, ji tikrina, ar teisingai

2010-09-06 08:55 Elste / Darbo teisė / Ar priklauso pratęsti kasmetines atostogas turint slaugos nedarbingumo lapelį? / #848015

pažodžiui paimta citata iš Ligos ir motinystės.. įstatymo, ir ji skamba taip:
Slaugančiam sergantį vaiką

2010-09-07 13:47 karoo / Darbo teisė / Ar priklauso pratęsti kasmetines atostogas turint slaugos nedarbingumo lapelį? / #848596

]

Radau tokį punktą ligos ir motinystės socialinio draudimo įstatymo 6 straipsnyje: "3. Jeigu visą šio

2010-11-10 11:36 martel / Gyventojų pajamų mokestis / Dėl motinystės pašalpos apskaičiavimo / #875459

reikia pas mane. Pasišneka, pasiguodžia... Mes nei vienas nuo ligos nesame apsaugoti. [/quote

2010-11-11 12:44 amadina22 / Blevyzgos / Šeima, vaikai / #876009

ir kokių darboviečių, ligos pašalpos, motinystės, motinystės (tėvystės) pašalpos, n[b]edarbo

2010-12-04 22:14 wolf / Darbo teisė / Neštumo ir gimdymo atostogos / #885614

trumpesnį kaip 3 mėnesių per paskutinius 12 mėnesių arba 6 mėnesių per paskutinius 24 mėnesius ligos ir

2010-12-14 14:35 Tininga / Bendra / Nedarbingumo lapelis / #889196

nesantiems (dėl ligos, atostogų ir pan.) darbuotojams pavaduoti arba su studentais, moksleiviais jų atostogų

2012-01-04 17:23 Alina55 / Darbo teisė / Terminuota darbo sutartis / #1016986

naudotis ir nedarbingumo pažymėjimu, tik ligos pašalpa yra mažesnė, negu būtų atostoginiai, ir tai šiek

2012-01-16 16:02 Tininga / Gyventojų pajamų mokestis / Dėl motinystės pašalpos apskaičiavimo / #1020596

Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis