atostogu

rezultatus skiraimos premijos.
Darbuotojas isleidziamas kasmetiniu atostogu. Kaip yra skaiciuojamas

menesi vel ima atostogas,(t. grizo is atostogu, padirbo pora savaiciu ir vel eina atostogauti) tai kaip

, pagal antra - 6 k.d. man labiau apsimoka rasyti 4 k.d., kita karta gausis daugiau atostogu ar

raso, kad nescioji pati gali pasirinkti, kada jai tu atostogu reikia [/quote]

Ir ji teisi.
O ir

iseiti i dekreta, neisnaudojo ir kasmetiniu atostogu. 2009.07.29 vaikui sueina 3 metai ir man ja reikia

pagal ši
valandini ikaini ar turiu skaičiuoti 4,85 Lt.(Atostogu eina už 2006m.ir 2007m)

planuoja eiti vaikucio prieziuros atostogu 1 metams. Direktore nori priimti nauja darbuotoja terminuotai

[quote=astuska]turite omenyje, kad isejs atostogu jam turejo buti like 11 d.d., o dabar gautis 13

priklauso daugiau atostogu ir skaiciuojama nuo minimaliu t.y. 28 k.d.? ar ji teisi?[/quote]

buhalterė

menesius); (su iseitinem, neisnaudotu atostogu kompensavimu);
DS darbuotojams nustatytas "minimumas" ir

nemokamu menesiui, nors jie ir turi dar mokamu atostogu.. nebus keista kad dauguma darbuotoju parasys

apskaiciuoti darbo laikotarpi jei pradejo dirbti nuo 2009.02.17 eina atostogu 2010.03.22 iki 04. 05 kaip

nepanauduotu atostogu per men. imoneje 5 darbo dienu savaite po 8 val. Labai lauksiu komentaro...[/quote

dingsta? tai yra ar zmogu dabar apmokamu atostogu galiu isleisti uz 2008-2009 metus?[/quote]
Žinoma, kad

paskaiciuotas pagal dienas.o koeficientas pagal valandas.
Darbuotojas iseina atostogu 6 dd
[b]Patarkite.ka