Jūs rašėte:
" Jei tuo laiku (2016-05-15 - 2016-04-06) keitėsi darbo laikas - tai reikės
[quote=mkristi]
Na tai skaičiavimas labai panašus, tik vietoj k.d. *0,7 reikia dauginti iš d.d
sumoje, kai padididni atostoginius, jei daug darbo dienų tai gali gautis didesnis tas DU negu sutartyje
2012-07-18 14:31 amadina22 / Įvairūs / Atostoginių skaičiavimas / #1079064
dirbta 22d. 176val. iš jų 7val.P., 1val.N.
šeštadienio darbo dienos pradžia nuo 16 iki 23val
[quote=wolf]Taip tiesioginio nurodymo, kaip atliekamas skaičiavimas kaip laikotarpis už kuri
2010-06-30 11:20 Nemiga_new / Bendra / Ligos pašalpa iš darbdavio 2d / #824344
pilnu etatu ir gerokai padidėjusiu DU, ar šiuo atveju skirsis kompensacijos skaičiavimas?
Ne
2017.07.31). Skirtingas darbo laikas. Išdirbo 70 val. Papildomas koeficientas 0,44 koef. (70/159) Kaip
2017-07-31 12:32 AleksK / Bendra / Nepanaudotų atostogų kompensacija / #1366394
,bet jei kas kompensacija nepriklauso
[/quote]
VDU skaičiavimas tai juk visai kas kita
neišleis.
[quote=miegelis]
2. Ar man užteks šio beveik 6 mėnesių darbo stažo, tam kad gaučiau
parašėte. :)
Mokėjhimo terminas nepriklauso nuo stažo.
jei turi 24 m stažą per 36 mėn tai pašalpa
eur. Tai aišku reikia imti didesnį DU. Skaičiavimas būtų toks (380/19)*20 būtų 400 eur. Bet iš tų
2017-12-04 12:12 ddaivuse / Gyventojų pajamų mokestis / Vidutinis darbo užmokestis / #1377325įgyti darbo stažo norint gauti motinystės pašalpą, pasiskambinau į Sodrą ir ten konsultantė man patarė
2011-06-18 21:16 kotriukas / Darbo teisė / Dekretinės atostogos ir motinystės pašalpa / #961916
nepriklausomai nuo to kiek darbuotoja yra isdirbusi. [/quote]
Tai gal ir gimdyt neleidžia, jei reikiamo stažo
pajamų, tai 2014m deklaruoti nereikia nieko, tik sumokėti PSD.
O tai stažo turėsit 2 metus, jei norit
O kokiu pagrindu 12 ir 13 ND? Jei gerai suprantu, tai nurėžėt nuo atostogų stažo 2 dienas? Turbūt
2013-10-17 00:59 Gita1 / Darbo teisė / Neatvykimas į darbą administracijai leidus / #1186278Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui