direktoriaus prasymas atleisti

[quote=Raja0704] Taciau! Mes jo negalime atleisti pagal 136 str, jo sirgimo metu
Patarkite

2010-05-06 12:56 Tininga / Darbo teisė / Atleidimas iš darbo (teisingas dokumentų iforminimas) / #802578

atleisti gali už drausmines nuobaudas. Dėl ko paskui ir iš biržos dar tris mėnesius pašalpos negausit

2010-05-10 11:46 asasin / Darbo teisė / Darbas poilsio ir šv.dienomis / #804073

kompensacijos ir atleisti šalių susitarimu, jau net ne darbdavio valia- tai tada jis nenubiednės dėl kelių litų

2010-05-12 19:05 Byla / Gyventojų pajamų mokestis / Vidutinis darbo užmokestis / #805399

, tačiau valdyba gali bet kada atleisti bendrovės vadovą.Atleidus vadovą pagal ABĮ 37 str. 3 ar 4 dalį ir

2010-05-14 13:58 Jurgia / Darbo teisė / Išeitinė išmoka / #806308

geriau ji atleisti?tik jei vel bus vykdoma veikla veliau, tai kaip ir neapsimoka cia zaisti, patogiau gal

2010-06-30 14:39 Elste / Bendra / neapmokamos atostogos / #824546

įdarbinę samdomo darbo patirties neturėjusius asmenis, bus atleisti nuo dalies socialinio draudimo įmokų

2010-07-01 09:07 asta-001 / Bendra / Sodra / #824757

atleisti savo noru paprasčiausiai, tai juo ir vadovaujamės

2010-07-13 14:08 Elste / Bendra / Sodra / #829085

elgiatės tokiu atveju. Darbuotojo prašymas yra virš visko ir mes privalome jį atleisti. Gal šioje vietoje

2010-07-19 11:58 asta-001 / Bendra / Darbo kodeksas: klausimai / #831251

neatvykimo į darbą nuo š.m. liepos 1 dienos. Nepateikus pasiaiškinimo per 5 darbo dienas, Jūs busite atleisti

2011-07-27 09:22 VAIDA15 / Darbo teisė / Atleidimas iš darbo (teisingas dokumentų iforminimas) / #971638

", atleisti po kokių 2 mėn
Ta prasme su vėlesnėmis datomis. Prašymėlį pasislėpti ir laukti...[/quote

2011-07-27 10:15 beklaidu / Bendra / Darbo sutartis / #971683

užslėptas pyktis kaučiasi...lygtai jus visas rytoj kas iš darbo ketintų atleisti

2011-07-29 14:01 Samajana / Blevyzgos / Pasijuokime mieli draugai / #972584

prašymus atleisti.[/quote]
Šitas variantas ko gero ir yra teisingiausias, nes pats išėjęs nebandys

2011-08-12 08:56 DKate / Darbo teisė / Atleidimas iš darbo (teisingas dokumentų iforminimas) / #976227

, tai tegul ir eina pagal DK 127 str.1 d. ir viskas. O atleisti galite kad ir tą pačią dieną, kada jis

2011-08-16 13:35 Domingo / Darbo teisė / Atleidimas iš darbo (teisingas dokumentų iforminimas) / #976809

iki 10-12, tai kaip čia reikėtų elgtis?
Atleisti 10-12? Nes ji juk nedirbs.
O jeigu išeitų iš darbo

2011-08-24 11:09 amadina22 / Darbo teisė / Neštumo ir gimdymo atostogos / #979492

atleisti iš darbo megaitę. Ji pas mus dirba nuo 2008 03 mėn.
2008 03 mėn. 2000,- (12 d.d.)
2008 04 mėn

2011-09-22 10:00 Tininga / Gyventojų pajamų mokestis / Kompensacija už nepanaudotas atostogas / #989000

Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis