kasmetinių atostogų skaičiavimas

neuždirbo?[/quote]
apie ka iš šneku. Išleidžiant vaiko priežiūros atostogų atliekamas bazinis skaičiavimas

dirbau.
Jei, pvz 10 metų žmogus dirba be atostogų visą darbo laiką, o prieš atleidimą pora mėnesių

. * dienos VDU (nes jau dirbama pilnu etatu) * atostogų d.d.
Į VDU atostoginiai netraukiami. Tik DU ir

rašti, nei sodrai, nei įmonėje.
Čia kaip ir kai žmogus grįžta po kasmetinių atostogų, gi nieko

pateikti, vadinasi jos negalima isleisti i nepamokamas ar taip?[/quote]
nesvarbu, ar turi kasmetinių

. Kaip suprantu, dėl sumažinto darbo laiko suteikiamų kasmetinių atostogų dydis nemažėja? Nes tada

priklauso visvien 28 kal.d. o minėtasis koeficientas reikalingas ne nepanaudotų kasmetinių atostogų dienų

?
177 str.2d. "Kompensacijos dydis nustatomas pagal nepanaudotų kasmetinių atostogų, tenkančių tam darbo

[/b], o ne kalendorines?
177 str.2d. "Kompensacijos dydis nustatomas pagal nepanaudotų kasmetinių

ir dar "užsidirba" kasmetinių atostogų... Kur teisingumo, sąžiningumo ir protingumo

[quote=Loreta]Ar jums neatėjo į galvą, kad toks atostogų pratęsimas dėl slaugos yra nedraudiminis

pradėjo dirbti nuo 2006 07 10.išeina atostogauti nuo 06 18. Įsakyme rašau : leisti kasmetinių atostogų už

. Tiesiog už tą laikotarpį, kada buvo neapmokamos, jam turėjo būti suteikta mažiau kasmetinių atostogų... O

perkeliamas, o už tuos metus, kai būta nemokamų atostogų, tiesiog mažiau suteikiama kasmetinių atostogų.

vieną dieną dirbti nepajėgsiu. Tačiau turiu sukaupusi 2 savaites kasmetinių atostogų. Jeigu pasibaigus