atleisti pagal DK 127str.2d? Ir priklauso jam išmokėti 2mėn algą?
2009-09-14 15:39 editaa / Darbo teisė / Išeitinė išmoka / #698079
paskaityt, kas jums pacituota iš DK, pasiimsim kalkuliatorių ir susiskaičiuosit.
Sėkmės.
Sveiki, kaip Rivilėje Solo mėnesio gale atspauspinti buh. pažymas iš DK operacijų, kai duomenys
2010-03-24 10:55 vilije / Programinė įranga / Rivilė / #781418
/dokpaieska.showdoc_l?p_id=363289&p_query=&p_tr2=[/quote]
ačiū, supratau,, direktoriui ir parodysiu DK staipsnį :)
Kaip gi gali rodyti su minusu
Tiesiog pagal BP per DK ar bendrame žurnale jei nedirbate su
DK pakeitimas 2010.06.22 147 str. 1d "..Darbo(pamainų) grafikus tvirtina administracija suderinusi
2010-07-28 11:42 jonux / Darbo teisė / Darbo grafikas / #835147
Labai teisingai pridurei Tininga :)
Ausvaa: pas tave gal DK redakcija praeitos dekados :)))
nuo
upss: ne, DS negali buti nurodytas DU be mokesciu, nes pagal DK 95 str. 3 d. DS sulygstama del DU
2011-05-20 16:06 dr53 / Bendra / Darbo sutartis / #952656
[quote=virgiuke][/quote]
Gali prašymą parašyti ir prieš 16,17... dienų. DK 127 str. 1 d. - [i][b
susitarimu :)[/quote]
Taip. Visada galima taikyti DK 125 str. - labai geras dalykas
Aš rašiau taip
5. 19 val. per savaitę / 5 darbo dienų savaitė
6. pagal DK 145 str. 1 d
[quote=zodiakas]
Tas darbuotojas išėjo nemokamų atostogų pagal LR DK 184 STR. 1d.1 p.
[/quote
Direktorius iseina nemokamu atostogu, pagal DK tikslas tinka.
Bet kaip teisingai suforminti? Ji
uz atsakymus.
[/quote]
taip.
kas įeina į stažą atostogoms gauti - DK 170 str.
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui